Правовое обеспечение профессиональной деятельности

1.

Правовое обеспечение
профессиональной деятельности
Преподаватель:
Талалов Павел Павлович

2.

Лекция 12
Тема : Основы права социального обеспечения
Вопросы Лекции:
7.Пенсионный фонд России
8.Пособие по временной нетрудоспособности

3.

7.Пенсионный фонд России
Пенсионный фонд России — является юридическим лицом и представляет собой
самостоятельное финансово-кредитное учреждение, осуществляющее свою деятельность
в целях государственного управления финансами пенсионного обеспечения в Российской
Федерации.

4.

8.Пособие по временной нетрудоспособности
Пособие по временной нетрудоспособности — денежная выплата за счет
средств Фонда социального страхования, работодателя, компенсирующая
утраченный работником заработок при временном освобождении от работы в
связи с болезнью, либо по иным социально значимым причинам.
Лица, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай нетрудоспособности

5.

Лекция 12
Тема : ЮРИДИЧЕСКАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Вопросы Лекции:
1. Понятие, признаки и принципы юридической
ответственности
2.Уголовная ответственность
3. Административная ответственность

6.

1. Понятие, признаки и принципы юридической ответственности
Юридическая ответственность — возникшее из правонарушений
правовое отношение между государством и правонарушителем, на которого
возлагается обязанность претерпевать соответствующие лишения и
неблагоприятные последствия за совершенное правонарушение.
Основанием юридической ответственности служат закрепленные в законе
составы правонарушений, соответствующие видами мерам юридической
ответственности, и иные условия, необходимые для практической их
реализации.
Основания юридической ответственности могут быть:
Фактическими
Процессуальными
Фактическим основаниям юридической ответственности является
совершение правонарушения и предусмотренная за это санкция,
выражающаяся в неблагоприятных последствиях.
Процессуальными основаниями юридической ответственности является
доказанность факта совершения правонарушения субъектом и решение
компетентного органа государственной власти и их должностных лиц о
назначении конкретной меры юридической ответственности.

7.

1. Понятие, признаки и принципы юридической ответственности
Виды юридической ответственности.

8.

2.Уголовная ответственность
Уголовная ответственность — обязанность лица, совершившего деяние,
дать отчет за это перед государством, подвергнуться осуждению, наказанию
или иным мерам уголовно-правового воздействия.
Выделяют следующие элементы уголовной ответственности:
основанная на уголовном законе и обусловленная фактом совершения
преступления обязанность лица дать отчет перед государством в лице его
органов;
отрицательная оценка (порицание, осуждение) деяния и лица, его
совершившего, выраженная в судебном акте;
назначение виновному лицу наказания или иной меры уголовно-правового
характера;
судимость.

9.

2.Уголовная ответственность
Преступление — это виновно совершенное общественно опасное деяние,
запрещенное законом под угрозой наказания.
Признаки преступления:
Отличия преступления от других правонарушений:
а) степень общественной опасности;
б) вид противоправности (только для преступлений характерна уголовная
противоправность);
в) наличие вины;
г) возможность привлечения к уголовной ответственности за
преступление только физических лиц;
д) строгость наказания и наличие иных мер уголовно-правового
характера (например, такие виды наказания, как лишение свободы,
пожизненное лишение свободы и смертная казнь, предусматриваются только
за преступление), а также судимостью.

10.

2.Уголовная ответственность
Состав преступления — совокупность объективных и субъективных
признаков, характеризующих конкретное деяние в качестве преступления,
наличие которых позволяет привлечь лицо к уголовной ответственности.

11.

2.Уголовная ответственность
Категории преступлений
Преступления в зависимости от характера и степени общественной опасности
бывают различных видов.
Освобождение от уголовной ответственности — это оформленный решением
соответствующего государственного органа или должностного лица отказ
государства от осуждения лица, совершившего преступление, а также от назначения
и исполнения в отношении этого лица мер уголовного наказания.
Предусмотрены
ответственности
определенные
основания
освобождения
от
уголовной

12.

3. Административная ответственность
Административная ответственность — реакция государства на вред,
причиненный административным правонарушением, а также государственная
оценка нарушения закона, охраняемого административно-правовыми
санкциями.
Административная ответственность характеризуется следующими
особенностями:
предусмотрена действующим законодательством;
наступает за совершенное административное правонарушение;
опирается на государственное принуждение;
выражается в определенных неблагоприятных для правонарушителя
последствиях, лишении его определенных социальных благ (свободы,
имущества, прав и др.);
возлагается и реализуется в установленной законом процессуальной форме;
осуществляется уполномоченными на то компетентными органами и
должностными лицами в строго определенном порядке и в пределах
соответствующих полномочий.

13.

3. Административная ответственность
Возраст, с которого наступает административная ответственность.
Административной ответственности подлежит лицо, достигшее к моменту совершения
административного правонарушения возраста 16 лет.
Административное наказание — установленная государством мера ответственности
за совершение административного правонарушения применяемая в целях
предупреждения совершения новых правонарушений как самим правонарушителем, так
и другими лицами.
Виды административных наказаний

14.

Лекция 13
Тема : ЮРИДИЧЕСКАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Вопросы Лекции:
1.Гражданско-правовая ответственность
2.Дисциплинарная ответственность
3. Материальная ответственность

15.

4.Гражданско-правовая ответственность
Гражданско-правовая ответственность — принудительная мера
имущественного воздействия на нарушителя гражданских прав с целью
восстановления имущественного положения потерпевшего.
1.
2.
3.
4.
5.
Признаки гражданско-правовой ответственности:
гражданско-правовая ответственность призвана восстановить
имущественное положение потерпевшего;
не имеет прямой карательной направленности, поскольку воздействует на
имущественную сферу правонарушителя, а не на его личность;
размер гражданско-правовой ответственности должен соответствовать
понесенным потерпевшим (кредитором) убыткам;
восстановление имущественных прав потерпевшего производится за счет
причинителя вреда — лица, отвечающего за совершенное правонарушение;
меры гражданско-правовой ответственности могут быть предусмотрены в
законодательстве или установлены самими участниками оборота.

16.

4.Гражданско-правовая ответственность
Условия наступления гражданско-правовой ответственности:

17.

4.Гражданско-правовая ответственность
Вред может быть двух видов:
Имущественный
вред
—
это
материальные
правонарушения, имеющие стоимостную форму.
последствия
Моральный вред — это вред, выраженный в причиненных
нравственных страданиях, который может выражаться в испытанном страхе,
беспомощности, стыде и т. п.

18.

4.Гражданско-правовая ответственность
Формы гражданско-правовой ответственности
Наиболее распространенными являются следующие формы гражданскоправовой ответственности:
возмещение убытков. Возмещение убытков применяется как в договорных,
так и во внедоговорных отношениях. Убытки включают в себя реальный
ущерб и упущенную выгоду;
взыскание неустойки. Неустойкой (штрафом, пеней) признается
определенная законом или договором денежная сумма, которую должник
обязан уплатить кредитору в случае неисполнения или ненадлежащего
исполнения обязательства, в частности в случае просрочки исполнения.
Неустойка может следующих видов:
Штраф — устанавливается в твердой денежной форме; имеет своей целью
обеспечить не основное, а своего рода дополнительное обязательство;
представляет собой единовременный платеж.
Пени — представляет собой определенную денежную сумму, которую
должник обязан уплатить кредитору за каждый день (или иной период)
просрочки.

19.

4.Гражданско-правовая ответственность
Неустойка в зависимости от основания установления может быть:
Законная неустойка — это неустойка, которая подлежит применению
независимо от того, предусмотрена ли обязанность по ее уплате соглашением
сторон.
Договорная неустойка — это установленная по соглашению сторон
неустойка, размер, порядок исчисления, условия применения которой
устанавливается участниками договора;
Моральный вред — нравственные или физические страдания, причиненные
действиями (бездействием):
— посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу
закона нематериальные блага (жизнь, здоровье, достоинство личности,
деловая репутация, неприкосновенность частной жизни, личная и семейная
тайна и т. п.).

20.

5.Дисциплинарная ответственность
Выделяют следующие виды дисциплинарной ответственности:
Общая дисциплинарная ответственность предусмотрена для всех
работников, которые состоят в трудовых правоотношениях с работодателем.
Специальная дисциплинарная ответственность связана с более жесткими
требованиями: обязанностями, запретами и дополнительными взысканиями.
Дисциплинарный проступок — противоправное, виновное, действие
(бездействие), выражающееся в нарушении трудовой дисциплины, который не
влечет за собой уголовной или административной ответственности.
При наложении дисциплинарного взыскания должны учитываться тяжесть
совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен.
Примерами нарушения трудовой дисциплины являются:
отсутствие работника без уважительных причин на работе либо рабочем
месте;
отказ работника без уважительных причин от выполнения трудовых
обязанностей в связи с изменением в установленном порядке норм труда;
отказ или уклонение без уважительных причин от медицинского
освидетельствования работников некоторых профессий и др.

21.

5.Дисциплинарная ответственность
Со стороны работодателя реакция на дисциплинарный проступок
заключается в истребовании объяснений от нарушителя, принятии решения о
виновности лица в совершенном проступке, и применении к нему санкций,
предусмотренных трудовым законодательством.
До применения дисциплинарного взыскания работодатель должен
затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух
рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то
составляется соответствующий акт.
Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня
обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его
в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного
органа работников.
За совершение дисциплинарного проступка, работодатель имеет право
применить следующие дисциплинарные взыскания:

22.

6. Материальная ответственность
Материальная ответственность — это обязанность возмещения виновной
стороной трудового договора нанесенного вреда (ущерба) другой стороне.
Особенности материальной ответственности:
возникает только с момента заключения трудового договора;
субъектами материальной ответственности являются только стороны
трудового договора;
Материальная ответственность возникает при наличии обязательных
условий:
Цели материальной ответственности:

23.

6. Материальная ответственность
Материальная ответственность сторон трудового договора может быть двух
видов:
1. Материальная ответственность работника
2. Материальная ответственность работодателя
Отличие между этими видами ответственности заключается в том, что:
работники несут как ограниченную, так и полную материальную
ответственность;
работодатели — только полную материальную ответственность.
Материальная ответственность сторон трудового договора может быть
установлена:
Законом
Трудовым договором
|Отдельным соглашением

24.

6. Материальная ответственность
Материальная ответственность работодателя
Работодатель должен возместить ущерб, возникший в силу нарушения
трудовых прав работников.
Работодатель несет материальную ответственность перед работником в
следующих случаях:
нарушение права работника на труд.
материальная ответственность работодателя за ущерб, причиненный
имуществу работника.
материальная ответственность при нарушении работодателем
установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат
при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику.
материальная ответственность работодателя за ущерб, причиненный
работнику несчастным случаем на производстве или профессиональным
заболеванием.

25.

6. Материальная ответственность
Материальная ответственность работника
Материальная ответственность работника представляет собой обязанность
работника возместить причиненный работодателю ущерб противоправным
виновным действием или бездействием.
Условиями наступления материальной ответственности работника являются:
— прямой действительный ущерб.
Виды материальной ответственности работника
Материальная ответственность работника может быть двух видов:
1. Ограниченная материальная ответственность
2. Полная материальная ответственность
Ограниченная материальная ответственность работника состоит в его
обязанности возместить ущерб в установленных законом пределах. Сверх этого
предела ущерб с работника не может быть взыскан. Так, за причиненный
ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего
среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено законом.

26.

6. Материальная ответственность
Полная материальная ответственность работника состоит в обязанности
возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в
полном размере, в определенных случаях .

27.

Литература:
1.
2.
3.
4.
5.
Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием
12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к
Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ, от
05.02.2014 № 2-ФКЗ, от 21.07.2014 № 11-ФКЗ).
Уголовный кодекс Российской Федерации от 13.06.1996 № 63-ФЗ (ред. от
17.04.2017) // Собрание законодательства РФ. – 1996. – № 25. – Ст.2954.//
ИПС «Консультант плюс».
Капустин, А. Я. Правовое обеспечение профессиональной деятельности :
учебник и практикум для среднего профессионального образования /
А. Я. Капустин, К. М. Беликова ; под редакцией А. Я. Капустина. — 2-е
изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2021.
Николюкин, С. В. Правовое обеспечение профессиональной деятельности :
учебник и практикум для среднего профессионального образования /
С. В. Николюкин. — Москва : Издательство Юрайт, 2021.
Правовое обеспечение профессиональной деятельности : учебник для
среднего профессионального образования / В. И. Авдийский [и др.] ; под
редакцией В. И. Авдийского. — 4-е изд., перераб. и доп. — Москва :
Издательство Юрайт, 2021.

28.

БЛАГОДАРЮ ЗА ВНИМАНИЕ!