Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации

1.

Основные изменения
законодательства
об индивидуальном
(персонифицированном)
учете с 1 января 2023 года.
Представление отчетности
в Социальный фонд России
с 1 января 2023 года.
Отдел персонифицированного учета и обработки информации №1
Управление персонифицированного учета
Отделение Пенсионного фонда РФ по Санкт-Петербургу и
Ленинградской области, 2022 год

2.

С 1 января 2023 года
Пенсионный фонд
Российской Федерации
Фонд социального страхования
Российской Федерации
В соответствии с Федеральным законом
от 14.07.2022 № 236-ФЗ
«О Фонде пенсионного и социального страхования
Российской Федерации»
(вступает в силу с 1 января 2023 года)
ФОНД ПЕНСИОННОГО И СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
(сокращенные наименования:
Социальный фонд России; СФР)

3.

С 1 января 2023
Федеральным законом
от 14.07.2022 № 237-ФЗ
«О внесении изменений в
отдельные законодательные
акты Российской Федерации»
вносится ряд поправок
в законодательство об
обязательном пенсионном
страховании
и об индивидуальном
(персонифицированном) учете

4. Положения Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской

Федерации»
- Страхователь представляет в органы Фонда сведения для ИПУ (за
исключением расчета по СВ) в составе единой формы сведений, включающей
в себя также сведения о начисленных СВ на ОСС от несчастных случаев на
производстве и профессиональных заболеваний, предусмотренные
Федеральным законом от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ;
- Единая дата представления сведений – 25 число;
- Единая форма сведений, представляемых страхователями за период начиная
с 1 января 2023 года и порядок ее заполнения утверждаются до 1 января 2023
года ПФР по согласованию с ФСС и Минтрудом. Форматы указанной единой
формы сведений определяются ПФР по согласованию с ФСС;
- За отчетные периоды, истекшие до 1 января 2023 года, сведения для
индивидуального (персонифицированного) учета представляются
страхователями в соответствующие органы Единого Фонда в порядке,
действовавшем до дня вступления в силу настоящего Федерального закона.

5.

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ СТРАХОВАТЕЛЯМИ В ОРГАНЫ СОЦИАЛЬНОГО ФОНДА
РОССИИ ОТЧЕТНОСТИ ЗА ПЕРИОДЫ, НАЧИНАЯ С 2023 ГОДА
В соответствии с пунктом 2 статьи 8 Федерального закона от
01.04.1996 № 27-ФЗ (в редакции Федерального закона от 14.07.2022
№ 237-ФЗ) страхователи представляют в Социальный фонд России
ЕДИНУЮ ФОРМУ СВЕДЕНИЙ
В состав единой формы сведений включаются:
сведения для индивидуального (персонифицированного) учета
зарегистрированных (застрахованных) лиц
а также
сведения о начисленных страховых взносах на обязательное
социальное страхование от несчастных случаев на производстве и
профессиональных заболеваний, представляемые ежеквартально в
соответствии с Федеральным законом от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об
обязательном социальном страховании от несчастных случаев на
производстве и профессиональных заболеваний»

6.

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ СТРАХОВАТЕЛЯМИ (РАБОТОДАТЕЛЯМИ) ОТЧЕТНОСТИ
В СОЦИАЛЬНЫЙ ФОНД РОССИИ В 2023 ГОДУ
За отчетные периоды,
истекшие до 01.01.2023
В порядке, действовавшем до дня
вступления в силу Федерального
закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ
«О внесении изменений в
отдельные законодательные акты
Российской Федерации»
(то есть в порядке, действовавшем
ДО 1 января 2023 года)
(часть 1 статьи 15 Федерального
закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ)
За отчетные периоды,
начиная с 01.01.2023
В порядке, действующем с
01.01.2023 в соответствии с
Федеральным законом от
14.07.2022 № 237-ФЗ
«О внесении изменений в
отдельные законодательные
акты Российской
Федерации»

7.

Сведения индивидуального (персонифицированного) учета за отчетные
периоды, истекшие до 1 января 2023 года, подлежат представлению
страхователями (работодателями)
По форме СЗВ-М
«Сведения о
застрахованных лицах»
за отчетный период –
декабрь 2022 года
Не позднее
16 января
2023 года*
По форме СЗВ-СТАЖ
«Сведения о страховом
стаже застрахованных
лиц» за отчетный период
– календарный 2022 год
Не позднее
1 марта
2023 года
По форме ДСВ-3
«Реестр застрахованных
лиц, за которых
перечислены
дополнительные
страховые взносы на
накопительную пенсию и
уплачены взносы
работодателя»
за отчетный период –
4-ый квартал 2022 года
Не позднее
20 января
2023 года
*Поскольку 15 января 2023 года – последний день срока представления сведений –
приходится на выходной день – воскресенье

8.

Сведения индивидуального (персонифицированного) учета за отчетные
периоды, истекшие до 1 января 2023 года, подлежат представлению
страхователями (работодателями)
по форме СЗВ-ТД
«Сведения о трудовой деятельности
зарегистрированного лица»
1. Не позднее 16.01.2023, если в
кадровые мероприятия
декабре 2022 года имели место следующие
перевод на другую постоянную работу (код «ПЕРЕВОД»)
изменение
наименования
страхователя
либо
реорганизация
страхователя
(код
«ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ»)
установление (присвоение) работнику второй и последующей профессии, специальности или
иной квалификации заполняется с указанием разрядов, классов или иных категорий этих
профессий, специальностей или уровней квалификации (класс, категория, классный чин и тому
подобное (код «УСТАНОВЛЕНИЕ (ПРИСВОЕНИЕ)»)
Лишение права в соответствии с приговором суда занимать определенные должности или
заниматься определенной деятельностью (код «ЗАПРЕТ ЗАНИМАТЬ ДОЛЖНОСТЬ (ВИД
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ)»)
Подача зарегистрированным лицо заявления о выборе варианта ведения учета сведений о
трудовой деятельности (в бумажном или электронном виде)

9.

Сведения индивидуального (персонифицированного) учета за отчетные
периоды, истекшие до 1 января 2023 года, подлежат представлению
страхователями (работодателями)
по форме СЗВ-ТД «Сведения о трудовой деятельности
зарегистрированного лица»
2. Не позднее 09.01.2023, если в период с 30 по 31 декабря 2022* имели место
следующие кадровые мероприятия:
Прием на работу (код «ПРИЕМ»)
Увольнение с работы (код «УВОЛЬНЕНИЕ»)
Приостановление действия заключенного трудового договора, при котором за
работником сохраняется рабочее место, в соответствии со статьей 351.7 Трудового
кодекса Российской Федерации (код «ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ»)
Возобновление действия ранее заключенного трудового договора, при котором за
работником сохранялось рабочее место, в соответствии со статьей 351.7 Трудового
кодекса Российской Федерации (код «ВОЗОБНОВЛЕНИЕ»)
* В соответствии с пунктом 2.5 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ (в редакции,
действующей до 01.01.2023) в случаях приема на работу и увольнения зарегистрированного лица
сведения по форме СЗВ-ТД подлежат представлению страхователями в срок не позднее рабочего дня,
следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), иных решений или
документов, подтверждающих оформление трудовых отношений.
Поскольку 31 декабря 2022 года, а также 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 и 8 января 2023 года являются нерабочими
выходными/праздничными днями, срок представления данного вида отчетности переносится на
ближайший следующий за ними рабочий день – в данном случае 9 января 2023 года.

10.

СОСТАВ ЕДИНОЙ ФОРМЫ СВЕДЕНИЙ
сведения о трудовой деятельности;
сведения о выполнении работ (об оказании услуг) по договорам гражданско-правового
характера (в том числе по договорам, связанным с авторским правом);
сведения о страховом стаже (о периодах работы (деятельности) застрахованного
лица);
сведения о заработной плате и условиях осуществления деятельности работников
государственных (муниципальных) учреждений;
сведения о застрахованных лицах, за которых перечислены дополнительные
страховые взносы на накопительную пенсию и уплачены взносы работодателя (взносы,
уплаченные в соответствии с Федеральным законом от 30.04.2008 № 56-ФЗ
«О дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию и государственной
поддержке формирования пенсионных накоплений»);
сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование
от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Важно!
За отчетные периоды с 1 января 2023 года законодатель
ИСКЛЮЧАЕТ ОБЯЗАННОСТЬ страхователя
по представлению в Социальный фонд России сведений
о факте работы застрахованного лица за отчетный период –
месяц, которые в настоящее время подлежат представлению
по форме СЗВ-М

11.

Порядок и сроки
представления сведений
индивидуального
(персонифицированного)
учета, входящих в состав
единой формы сведений,
регулируются статьёй 11
Федерального закона
от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об
индивидуальном
(персонифицированном) учёте
в системе обязательного
пенсионного страхования»
(в редакции Федерального
закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ)

12.

Представление сведений о СТРАХОВОМ СТАЖЕ в составе единой формы
сведений за отчетные периоды, начиная с 2023 года
Сведения о страховом стаже (о периодах работы/деятельности) застрахованных лиц представляются
страхователями в отношении застрахованных лиц, которые в отчетном периоде (календарном году):
выполняли работу (осуществляли деятельность), дающую право на досрочное назначение страховой пенсии в
соответствии со статьями 30, 31, пунктами 6 и 7 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ
«О страховых пенсиях»;
работали в сельском хозяйстве и при исчислении стажа работы которых применяется список работ, производств,
профессий, должностей, специальностей, в соответствии с которым устанавливается повышение размера
фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в соответствии с
частью 14 статьи 17 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»;
формировали свои пенсионные права в соответствии с Законом Российской Федерации от 15.05.1991 № 1244-I
«О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской
АЭС»;
замещали государственные должности Российской Федерации, замещали на постоянной основе
государственные должности субъектов Российской Федерации, замещали на постоянной основе муниципальные
должности, должности государственной гражданской службы Российской Федерации, должности муниципальной
службы;
работали полный навигационный период на водном транспорте, полный сезон на предприятиях и в
организациях сезонных отраслей промышленности, вахтовым методом;
работали в период отбывания наказания в виде лишения свободы;
имели периоды простоя или отстранения от работы;
имели периоды освобождения от работы с сохранением места работы (должности) на время исполнения
государственных или общественных обязанностей;
имели период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах,
период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости населения в другую
местность для трудоустройства;
находились в отпуске по уходу за ребенком в возрасте от полутора до трех лет;
находились в отпуске без сохранения заработной платы.

13. ЕДИНАЯ ФОРМА СВЕДЕНИЯ

Подраздел аналогичен форме СЗВ-СТАЖ;
Дополняется по СОУТ : индивидуальным номером рабочего места;
класс (подкласс) условий труда

14.

СРОКИ представление сведений о СТРАХОВОМ СТАЖЕ в составе единой
формы сведений за отчетные периоды, начиная с 2023 года
Единая форма сведений с данными о СТРАХОВОМ СТАЖЕ на
указанные категории лиц за отчетные периоды, начиная с
отчетного периода – календарный 2023 год, подлежит
представлению
по
окончании
календарного
года
не позднее 25-го числа
отчетным периодом.
месяца,
следующего
за
Важно!
За отчетные периоды, начиная с отчетного периода – календарный
2023 год, сведения о страховом стаже представляются только на
вышеуказанные категории лиц.
Сведения о стаже на иные категории застрахованных лиц будут
формироваться Социальным фондом России самостоятельно
один раз в год на основании сведений о трудовой деятельности и
сведений по договорам гражданско-правового характера.

15.

Представление сведений о СТРАХОВОМ СТАЖЕ в составе единой формы
сведений ДЛЯ УСТАНОВЛЕНИЯ ПЕНСИИ, начиная с отчетного периода – 2023 год
(страховой стаж за МЕЖОТЧЕТНЫЙ период)
Сведения о страховом стаже за межотчетный период необходимы в
том случае, когда для определения ПРАВА застрахованного лица на
страховую пенсию, в том числе при досрочном назначении страховой
пенсии в связи с особыми условиями труда (или иную выплату)
требуется учесть период работы календарного года, срок представления
отчетности за который не наступил.
Сведения о страховом стаже на указанных выше застрахованных
лиц, подавших заявление об установлении страховой пенсии,
накопительной
пенсии,
срочной
пенсионной
выплаты
или
единовременной
выплаты
средств
пенсионных
накоплений,
страхователь представляет
В ТЕЧЕНИЕ 3 (ТРЕХ)
КАЛЕНДАРНЫХ ДНЕЙ со дня:
поступления к нему запроса органа Социального фонда России
либо
обращения застрахованного лица.

16.

Представление СВЕДЕНИЙ О ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
зарегистрированного лица в составе единой формы сведений
по кадровым мероприятиям, которые имели место в период,
начиная с 1 января 2023 года
В целях Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ в части
формирования сведений о трудовой деятельности под
ТРУДОВОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ понимаются:
периоды работы по трудовому договору (включая работу по
совместительству);
периоды замещения государственных и муниципальных
должностей;
периоды замещения должностей государственной гражданской и
муниципальной службы;
иные периоды профессиональной служебной деятельности в
отношении отдельных категорий зарегистрированных лиц
(служба в таможенных органах РФ, в органах внутренних дел РФ, в
Федеральной
противопожарной
службе Государственной
противопожарной службы, в уголовно-исполнительной системе РФ,
в органах принудительного исполнения РФ, в Следственном
комитете РФ).

17.

Раздел 1. Сведения о трудовой (иной) деятельности, страховом стаже, заработной плате и
дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию
Подраздел 1.1. Сведения о трудовой (иной) деятельности
* Раздел аналогичен форме СЗВ-ТД;
* Дополняется сведениями о заключении и прекращении договоров ГПХ;
* Вводится классификатор причин увольнения.

18.

СРОКИ представления СВЕДЕНИЙ О ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
в составе единой формы сведений по кадровым мероприятиям, которые
имели место в период, начиная с 1 января 2023 года
Сроки представления единой формы сведений, содержащей сведения о
трудовой деятельности, зависят от кадрового мероприятия или иного
события, при которых данные сведения подлежат представлению в
Социальный фонд России.
Единая форма сведений подлежит представлению:
НЕ ПОЗДНЕЕ РАБОЧЕГО ДНЯ, следующего за днем издания приказа
(распоряжения), документа или принятия иного решения, которые подтверждают
оформление или прекращение трудовых отношений при наступлении кадрового
мероприятия:
приема на работу (код «ПРИЕМ»);
увольнение (код «УВОЛЬНЕНИЕ»);
приостановление действия заключенного трудового договора, при котором за
работником сохраняется рабочее место, в соответствии со статьей 351.7 Трудового
кодекса Российской Федерации (код «ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ»);
возобновление действия ранее заключенного трудового договора, при котором за
работником сохранялось рабочее место, в соответствии со статьей 351.7 Трудового
кодекса Российской Федерации (код «ВОЗОБНОВЛЕНИЕ»).
1.

19.

СРОКИ представления СВЕДЕНИЙ О ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
в составе единой формы сведений по кадровым мероприятиям, которые
имели место в период, начиная с 1 января 2023 года
Единая форма сведений подлежит представлению:
2.
Единая
форма
сведений
подлежит
представлению
НЕ ПОЗДНЕЕ 25-го ЧИСЛА МЕСЯЦА, следующего за месяцем, в
котором изданы приказ (распоряжение), документ или принято иное
решение, которые подтверждают оформление перевода на другую постоянную
работу, либо подано соответствующее заявление, либо произошло событие при
наступлении следующих кадровых мероприятий и событий:
перевод на другую постоянную работу (код «ПЕРЕВОД»);
подача зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем
трудовых книжек в соответствии со статьей 66 ТК РФ (в бумажном виде) либо заявления о
предоставлении страхователем зарегистрированным лицам сведений о трудовой деятельности в
соответствии со статьей 66.1 ТК РФ (в электронном виде);
изменение
наименования
страхователя
или
реорганизация
страхователя
(код
«ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ»);
установление (присвоение) работнику второй и последующей профессии, специальности или
иной квалификации заполняется с указанием разрядов, классов или иных категорий этих
профессий, специальностей или уровней квалификации (класс, категория, классный чин и тому
подобное) (код «УСТАНОВЛЕНИЕ (ПРИСВОЕНИЕ)»);
лишение права в соответствии с приговором суда занимать определенные должности или
заниматься определенной деятельностью (код «ЗАПРЕТ ЗАНИМАТЬ ДОЛЖНОСТЬ (ВИД
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ)»).

20.

Представление сведений о работе ПО ДОГОВОРАМ ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВОГО
ХАРАКТЕРА в составе единой формы сведений
В соответствии с подпунктом 5 пункта 2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ (в
редакции Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ) страхователь в составе единой формы
сведений представляет также сведения по следующим договорам, на вознаграждение по которым в
соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах начисляются
страховые взносы:
по договору гражданско-правового характера о выполнении работ (об оказании услуг);
договору авторского заказа;
договору об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы,
искусства;
издательскому лицензионному договору;
лицензионному договору о предоставлении права использования произведения науки,
литературы, искусства, в том числе договору о передаче полномочий по управлению правами,
заключенному с организацией по управлению правами на коллективной основе.
Состав сведений по указанным выше договорам, включаемым в единую форму сведений:
о дате заключения договора;
о дате прекращения договора;
иные реквизиты договора;
периоды выполнения работ (оказания услуг) по указанным договорам.
Единая форма сведений, содержащая информацию о договорах гражданско-правового
характера, представляется НЕ ПОЗДНЕЕ РАБОЧЕГО ДНЯ, следующего за днем
ЗАКЛЮЧЕНИЯ с застрахованным лицом соответствующего договора, а в случае
прекращения договора НЕ ПОЗДНЕЕ РАБОЧЕГО ДНЯ, СЛЕДУЮЩЕГО ЗА ДНЕМ
20
ЕГО ПРЕКРАЩЕНИЯ.

21.

Представление В СОСТАВЕ ЕДИНОЙ ФОРМЫ СВЕДЕНИЙ
сведений об уплате застрахованным лицом ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ
СТРАХОВЫХ ВЗНОСОВ НА НАКОПИТЕЛЬНУЮ ПЕНСИЮ и ВЗНОСОВ
РАБОТОДАТЕЛЯ, уплачиваемых в рамках Федерального закона от
30.04.2008 № 56-ФЗ «О дополнительных страховых взносах на
накопительную пенсию и государственной поддержке формирования
пенсионных накоплений»
В соответствии с пунктом 4 статьи 9 Закона № 56-ФЗ (в редакции Федерального закона от
14.07.2022 № 237-ФЗ) одновременно с перечислением ДСВ работодатель формирует
сведения о застрахованных лицах, а также следующие сведения отдельно в отношении
сумм ДСВ и в отношении сумм взносов работодателя:
общая сумма перечисляемых средств, включающая в себя сумму всех перечисляемых
ДСВ (сумму всех уплачиваемых взносов работодателя);
номер платежного поручения и дата его исполнения;
страховой номер ИЛС каждого застрахованного лица;
фамилия, имя и отчество каждого застрахованного лица;
сумма перечисляемых ДСВ каждого застрахованного лица (сумма взносов работодателя,
уплачиваемых в пользу каждого застрахованного лица);
период уплаты.
Указанные сведения согласно пункту 7 статьи 11 Закона № 27-ФЗ подлежат
представлению по окончании первого квартала, полугодия, девяти месяцев и
календарного года НЕ ПОЗДНЕЕ 25-го ЧИСЛА МЕСЯЦА, следующего за
отчетным периодом.

22.

Представление В СОСТАВЕ ЕДИНОЙ ФОРМЫ СВЕДЕНИЙ
сведений о РАЗМЕРЕ ВЫПЛАТ, входящих в состав заработной платы
(в том числе в натуральной форме) РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ
Страхователи, являющиеся государственными (муниципальными) учреждениями и
осуществляющие виды деятельности, определенные Минтрудом России, для мониторинга
системы оплаты труда работников бюджетной сферы представляют сведения о размере
выплат, входящих в состав заработной платы (в том числе в натуральной форме) лиц,
работающих по трудовым договорам в указанных учреждениях, включая:
размеры тарифной ставки, оклада (должностного оклада),
доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях,
отклоняющихся от нормальных,
доплат и надбавок стимулирующего характера,
премий и иных поощрительных выплат;
сведения об условиях осуществления трудовой деятельности, являющихся основанием
для определения размеров выплат работникам, а также о размерах выплат социального
характера
Названные сведения подлежат представлению в органы
Социального фонда России в составе единой формы сведений не
позднее 25-го числа каждого месяца, следующего за истекшим.

23.

Раздел 1. Сведения о трудовой (иной) деятельности, страховом стаже, заработной плате и
дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию
Подраздел 1.3. Сведения о заработной плате и условиях осуществления
деятельности работников государственных (муниципальных) учреждений
Устанавливаются Классификаторы допустимых значений
23

24.

Таким образом, периодичность
представления единой формы сведений
РАЗЛИЧНА
для разных видов сведений
индивидуального (персонифицированного)
учета, входящих в её состав.
В связи с чем, страхователи могут заполнять
и представлять единую форму сведений
ОТДЕЛЬНО
по каждому из видов сведений
в зависимости от сроков их представления.

25.

Представление сведений о сумме заработка (дохода),
сумме начисленных страховых взносов
В соответствии с частью первой пункта 2 статьи 8 Федерального закона от 01.04.1996
№ 27-ФЗ (в редакции Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ) в состав единой
формы сведений НЕ ВКЛЮЧАЮТСЯ сведения о сумме заработка (дохода), сумме
начисленных страховых взносов в соответствии с законодательством Российской
Федерации о налогах и сборах.
Названные сведения о каждом работающем у страхователя застрахованном лице,
включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера о выполнении
работ (об оказании услуг), договоры авторского заказа, договоры об отчуждении
исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательские
лицензионные договоры, лицензионные договоры о предоставлении права использования
произведения науки, литературы, искусства, в том числе договоры о передаче полномочий
по управлению правами, заключенные с организацией по управлению правами на
коллективной основе), страхователь (за исключением случая, если страхователь
применяет специальный налоговый режим «Автоматизированная упрощенная система
налогообложения»*)
представляет
в
налоговые
органы
в
соответствии
с
законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.
* С 1 января 2023 года страхователи, применяющие специальный налоговый режим
«Автоматизированная упрощенная система налогообложения», сведения
индивидуального (персонифицированного) учета в составе единой формы сведений
представляют в Социальный фонд России в соответствии с порядком и сроками,
приведенными в статье 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ
(в редакции Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ).

26.

ИЗМЕНЕНИЯ В НАЛОГОВЫЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ
ФЕДЕРАЦИИ
В органы ФНС России страхователи будут
представляться:
расчет по страховым взносам – ежеквартально не
позднее 25-го числа месяца, следующего за расчетным
(отчетным) периодом
персонифицированные сведения о физических лицах:
сведения о суммах выплат и иных вознаграждений за
предшествующий календарный месяц, – не позднее 25го числа каждого месяца, следующего за истекшим.
26

27.

ДЕЙСТВУЮЩИЙ ПОРЯДОК
ПРИЕМА ОТЧЕТНОСТИ В ПФР
Ежемесячная о факте работы ЗЛ
(СЗВ-М)
Ежегодная по стажу (СЗВ-СТАЖ)
•Период работы; льготный; выслуга
лет; терр. условия труда
По факту кадрового мероприятия
(прием; увольнение)
Ежемесячно перевод и иные
кадровые мероприятия, заявление
(СЗВ-ТД)
Ежеквартальная отчетность по
дополнительным страховым взносам на
накопительную пенсию (реестры ДСВ-3)
•ФИО; СНИЛС; сумма уплаты ДСВ
Ежеквартальная по страховым взносам
(от ФНС России)
•Сумма выплат; база для СВ;
страховые взносы (3 раздел расчета по
СВ)
НОВОВВЕДЕНИЯ
Ежемесячная информация
о структуре доходов работников
для бюджетных организаций
По факту заключения
и прекращения договоров ГПХ
Ежеквартальная по страховым
взносам (ОСС от несчастных
случаев на производстве и проф.
заболеваний – сведения формы
4 -ФСС)
Ежемесячная о заработной
плате (от ФНС России)
27

28.

Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда
Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской
области
Спасибо за внимание!