Социальная структура общества

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

10.

11.

12.

13.

14.

15.

16.

17.

18.

19.

20.

21.

22.

23.

От количественного состава и формы
осуществления связей
Большие
Малые
• Это многочисленная по своему составу группа,
которая создается для определенной цели и
взаимодействие в которой носит главным образом
опосредованный характер (трудовые коллективы,
предприятия и т.д.)
• Это непосредственно контактирующая
немногочисленная группа людей, объединенная
для осуществления совместной деятельности.

24.

25.

отличительных черты (признака)
малых групп
1) малая группа, небольшая по составу (от 2-3
человек до 30-40);
2) члены малой группы находятся в
непосредственных межличностных контактах
друг с другом;
3) наличие психологической общности членов
малой группы, «мы-чувства».

26.

От характера взаимодействия
Первичные
• Является группа, в которой взаимодействие между
членами носит непосредственный, межличностный
характер и отличается высоким уровнем
эмоциональности (семья, школьный класс, группа
сверстников и т.д.)
Вторичные
• Это более многочисленная группа, в который
взаимодействие подчинено достижению
определенной цели и носит формальный, безличный
характер. (ученики школы, коллектив предприятия)

27.

От способа организации и
регулирования взаимодействия
Формаль
ные
Неформа
льные
• это обладающая юридическим статусом
группа, взаимодействие в которой
регулируется системой формализованных
норм, правил, законов.
• Неформальная группа возникает
стихийно, на основе общих взглядов,
интересов и межличностных
взаимодействий.

28.

29.

признаки социальной группы
• − наличие общей цели;
• − наличие установившихся
взаимоотношений;
• − взаимозависимость людей друг от друга;
• − осознание людьми принадлежности к
одной группе.

30.

функции социальных групп
• 1) Группы помогают в достижении целей, которые мы не смогли
бы осуществить в одиночку. Например, для строительства
многоэтажного дома требуется бригада рабочих, архитекторы,
инженеры-проектировщики, которые совместными усилиями
смогут возвести его, тогда как в одиночку это сделать невозможно.
• 2) Принадлежность к группе часто обеспечивает нас знаниями и
информацией, которые в противном случае были бы для нас
недоступны. Например, гражданин Х. устроился на новую работу,
на которой коллеги из его отдела ввели его в курс дела, объяснили
основные цели и задачи деятельности отдела и т. д.
• 3) Групповое членство способствует формированию позитивной
социальной идентичности. Например, у Ивана есть круг друзей с
которыми он чувствует себя комфортно, не одиноко, уверенно, так
как может в любой момент рассчитывать на их поддержку.

31.

32.

Квазигруппа
— это неформальная, спонтанная,
неустойчивая социальная общность, не
имеющая определенной структуры и
системы ценностей, взаимодействие
людей в которой носит, как правило,
сторонний и кратковременный
характер.

33.

Виды квазигрупп
• Это социальная общность, объединенная взаимодействием с
коммуникатором и получающая от него информацию.
Аудитория
Толпа
• Временное, относительно неорганизованное, бесструктурное
скопление людей, объединенных в замкнутом физическом
пространстве общностью интересов, но при этом лишенных
ясно осознаваемой цели и связанных между собой сходством
эмоционального состояния.