trudovoe-pravo-2a93d4ae-b606-4feb-bf07-3d007791b7fe

1.

Трудовое право
Для несовершеннолетних

2.

Особенности трудоустройства и работы
есовершеннолетних в РФ
Можно работать в свободное время
А с 16 можно подписать полноценный трудовой договор
Если ребёнку нет 14, то можно работать только в творческих сферах и с согласия родителей

3.

Приём на работу
• Перед приёмом на работу любого соискателя, младше восемнадцати
лет, работодатель обязан отправить на медицинский осмотр для
проверки здоровья.
• А дальше проверять ежегодно вплоть до 18 лет.

4.

Рабочее время и увольнение
До 16 лет – максимум 24 часа в неделю
С 16 до 18 – не больше 35.
Отдых и увольнение устроены в пользу подростка.
Отпуск – 31 день вместо 28.
Уволить по инициативе работодателя нельзя.

5.

В сумме получается довольно плотная
подушка
безопасности:
Сокращённый день, длинный отпуск, контроль увольнений