Социометрия
Зачем можно использовать?
Как использовать?
Как использовать?
Пример таблицы
Сколько бойцов можно выбирать?
Как посчитать результат?
Социограмма
Социограмма
Социограмма
Социограмма
368.60K
Категория: СоциологияСоциология

Социометрия. Метод социометрических измерений

1. Социометрия

Школа командного состава 2016 года

2.

Метод социометрических измерений или Социометрия
используется для диагностики межличностных и межгрупповых
отношений в целях их изменения, улучшения и
совершенствования.
Основоположник - американский психиатр и социальный психолог
Джекоб Морено
Основные положения теории Морено
Социальный атом общества - это не отдельный индивид, а их
сосуществование;
Социологический закон: высшие формы коллективной
организации развиваются из простых форм;
Социодинамический закон: внутри некоторых групп
человеческие привязанности распространяются
неравномерно;
Закон социальной гравитации: сплочённость группы
прямо пропорциональна влечению участников
друг к другу.

3. Зачем можно использовать?

измерение степени сплоченности-разобщенности в группе;
выявление «социометрических позиций», т. е.
соотносительного авторитета членов группы по
признакам симпатии-антипатии, где на крайних полюсах
оказываются «лидер» группы и «отвергнутый»;
обнаружение внутригрупповых подсистем, сплоченных
образований, во главе которых могут быть свои
неформальные лидеры.

4. Как использовать?

Четко понять цели
Опросить каждого участника группы (каждого бойца)
Изучение деловых отношений
1. а) кого с своих товарищей из группы Вы попросили бы в случае
необходимости предоставить помощь в подготовке к занятиям (в первую,
вторую, третью очередь)?
б) кого из своих товарищей из группы Вы не хотели бы просить в случае
необходимости предоставлять Вам помощь в подготовке к занятиям?
2. а) с кем Вы поехали бы в продолжительную служебную командировку?
б) Кого из членов своей группы Вы не взяли бы в служебную командировку?
3. а) кто из членов группы лучше исполнит функции лидера (старосты,
профорга и т.д.)?
б) кому из членов группы тяжело будет исполнять обязанности лидера?

5. Как использовать?

Личные отношения:
1. а) К кому в своей группе Вы обратились бы за советом в трудной
жизненной ситуации?
б) с кем из группы Вам не хотелось бы ни о чем советоваться?
2. а) если бы все члены Вашей группы жили в общежитии, с кем из
них Вам хотелось бы поселиться в одной комнате?
б) если бы всю Вашу группу переформировали, кого из ее членов Вы
не хотели бы оставить в своей группе?
3. а) кого из группы Вы пригласили бы на день рождения?
б) кого из группы Вы не хотели бы видеть на своем дне рождения?

6. Пример таблицы


1
Тип
Критерии
Выборы
Работа а) Кого бы вы хотели выбрать своим старшим 1.
вожатым?
2.
б) Кого бы вы не хотели выбрать своим 3.
старшим вожатым?
2
Досуг
а) Кого бы вы хотели пригласить на встречу 1.
Нового года?
2.
б) Кого бы вы не хотели пригласить на встречу 3.
Нового года?

7. Сколько бойцов можно выбирать?

Число членов групп
Социометрическое ограничение
5-7
1
8-11
2
12-16
3
17-21
4
22-26
5
27-31
6
31-36
7

8. Как посчитать результат?

Составить таблицу всех участников:
Человек, занимающий первое место в списке получает +3 (-3),
второй +2 (-2), третий +1(-1)

Фамилия
1
2
3
1
Иванов
2
Петров
+1
3
Сидоров
-1
4
Данилова
5
Александрова
6
Адаменко
7
Петренко
+1
8
Козаченко
+1
9
Яковлева
+2
10
Шумская
+2
+1
4
+1
6
7
+2
+1
+3
+2
+2
+3
+2
+2
5
8
+3
+1
+1
9
10
-1
+3
+3
-3
-2
+3
-1
+3
+3
+2
+1
+3
6
-1
Кол-во выборов
5
6
2
5
0
2
1
2
4
Общая сумма
+4
+9
+4
+13 +12 0
0
+3
+2
-4

9. Социограмма

10. Социограмма

11. Социограмма

Конвенциональная социограмма, изображающая
отношения в группе из 11 человек

12. Социограмма

Социограмма-мишень,
изображающая
взаимоотношения в группе из
11 человек
English     Русский Правила