Похожие презентации:
Теория школ и лагерей студенческого актива. Общие тезисы и история развития
1. "Теория школ и лагерей студенческого актива. Общие тезисы и история развития"
"Теория школ и лагерейстуденческого актива. Общие
тезисы и история развития"
2. Ключевые вопросы
• Когда?• Зачем?
• Кто?
• Что на выходе?
3. Когда?
• 1757, 1781• 1917
• 1990
• 2000-2002
• 2016
4. Зачем?
Агитация и вовлечение новичков
Подготовка активистов
Мотивация действующего состава
Кадровые изменения
Подготовка руководящего состава
Политическая площадка – решение
внешних задач
5. Кто?
• Администрация образовательныхорганизаций
• Активисты студенческих организаций
• Руководители студенческих организаций
• Органы государственной власти
6. Что на выходе? +
Политические решения
Подготовленные кадры
Мотивация
Проекты
Традиции
PR
РАЗВИТИЕ!!!
7. Что на выходе? -
Что на выходе? • Борьба за власть в ОССУ• Потраченные впустую студенческие
бюджеты
• Нецелевое и использование кадровых
ресурсов
• Тусовка с негативными ценностями
• ДЕГРАДАЦИЯ!!!
8. Что делать?
• История развития ША в конкретнойобразовательной организации
• Опыт регионов
• Федеральные площадки
• Международный опыт коллег
• Школа – смыслы и концепция
• Систематизация процесса обучения
9. США
• Студенческие клубы, братства• Юридическая грамотность студенческих
лидеров
• Абсолютное разнообразие и демократия
• Узконаправленные выезды студенческого
актива
• Качество подготовки условий
10. Европа
Свобода личности – важнейший приоритет
Гражданское общество – высшая цель
Четкая структура, иерархия
Исключительный подход к выбору учебнометодической и педагогической команды
• Особый акцент на международные,
межнациональные взаимодействия
11. Япония
• Закрытость большинства выездныхпрограмм
• Национальный приоритет
• Максимальная приближенность к будущей
реальной жизни
• Немассовость, избирательность,
относительная непопулярность
• Выездные программы - редкость
12. Российская Федерация
• Активное формирование единого поля ССУи обучения актива ССУ (единоначалие –
историческая особенность)
• Взрывная массовость: количество
участников, методических и
организационных кадров
• Резкие скачки в уровне и форматах школ
• Политически ориентированная свобода
содержания обучения
13. Систематизация
• Внутренний локальный уровень (факультети т. д.)
• Образовательная организация
• Город – регион
• Округ
• Федеральный уровень
• Международные проекты
14. Ключевые тезисы
• Школа (определение, философия,стратегические цели, ценности)
• История и традиции Школы
• Концепция и идеология
• Авторы и разработчики идеи
• Система работы с органиционными и
педагогическими кадрами
• Финансовая, политическая, региональная
основы
15. Ключевые тезисы
Работа с выпускниками Школы
Преемственность
Отчетность и резюме итогов
Обучение самоокупаемости
Психология, педагогика, менеджмент
Уровни и содержательность
Атрибутика
16. Для Вас работали
• Ассоциация Тренеров СтуденческойМолодежи РСМ
• Ассоциация Студентов и студенческих
объединений
• Тренинговый центр кафедры менеджмента
Экономического факультета ТУСУР «Level
Up»
17. Бочанов Тимур
• Тренер корпоративного развития в НКО,Коммерческом секторе
• Тренер-эксперт АТСМ РСМ
• Тренер и ментор Международной Коллегии им.
Теодора Хойсса
• Консультант, эксперт, методист ТЦ «Level Up»
• Контакты: [email protected]
• http://vk.com/akula_timur