Похожие презентации:
Бизнес и предпринимательство
1. БИЗНЕС И ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО
2. План темы
1. Правовые основы предпринимательскойдеятельности.
2. Виды предпринимательства.
3. Фирма в экономике.
4. Слагаемые успеха в бизнесе.
3. Согласно статье 34 Конституции РФ за каждым гражданином закреплено право на свободное использование своих способностей и
имущества для предпринимательской и иной незапрещенной законом экономической деятельности.
Бизнес
Предпринимательство
Экономическая деятельность
людей, целью которой является
прибыль, доход или иные
личные выгоды.
Данная деловая активность
направлена в конечном счете
на совершение коммерческих
операций по обмену товарами
или услугами.
Инициативная самостоятельная
деятельность людей,
осуществляемая от своего имени, на
свой риск и направленная на
получение дохода, прибыли от
пользования имуществом, продажи
товаров, оказания услуг.
Связана с риском, инициативой,
предприимчивостью,
самостоятельностью,
ответственностью, активным
поиском.
4. Условия успешного развития предпринимательской деятельности в государственном масштабе
1. Экономическая свобода2. Поддержание конкурентной среды в
экономике
3. Создание правового поля для развития
предпринимательства
5.
Предпринимательскиеправоотношения общественные отношения в сфере
предпринимательской деятельности, а
также связанные с ними
некоммерческие отношения и
отношения по государственному
регулированию рыночной экономики
6. Источники предпринимательского права
Конституция РФ
Гражданский кодекс
Налоговый кодекс
Бюджетный кодекс
Кодекс об административных правонарушениях
Уголовный кодекс
Законы:
«О государственной регистрации юридических лиц и
индивидуальных предпринимателей»
«О лицензировании отдельных видов деятельности»
«Об акционерных обществах»
«О производственных кооперативах»
«О финансово-промышленных группах»
И т.д.
7. Согласно п. 1 ст. 2 Гражданского кодекса РФ предпринимательской деятельностью признается
«самостоятельная, осуществляемая на свойриск деятельность, направленная на
систематическое получение прибыли от
пользования имуществом, продажи
товаров, выполнения работ или оказания
услуг лицами, зарегистрированными в этом
качестве в установленном законом
порядке»
8. Принципы правового регулирования предпринимательства
1.2.
3.
4.
5.
6.
7.
Свобода предпринимательской деятельности
Инициативная и самостоятельная деятельность
Получение прибыли как главная цель
предпринимательской деятельности
Юридическое равенство различных форм
собственности, используемых в
предпринимательской деятельности
Законность в предпринимательской деятельности
Свобода конкуренции и ограничение
монополистической деятельности
Государственное регулирование
предпринимательской деятельности.
9.
Государственное регулированиепредпринимательской деятельности
Прямое
Необходимость государственной
регистрации предпринимателей,
получение лицензии как условие
осуществления лицензируемого
вида деятельности, получение
сертификата в случае обязательной сертификации продукции,
товаров и услуг.
Косвенное
Предоставление льготных
кредитов, льгот по налогообложению.
10. Функции предпринимательства
РесурснаяСоединение
естественных,
инвестиционных,
трудовых ресурсов
в единое целое
Организационная
Использование
предпринимателями
своих способностей
для получения
высокого дохода
Творческая
Использование
новаторства в
деятельности
11.
ПредпринимательствоСубъекты
• частные лица
• различные ассоциации
(акционерные общества,
кооперативы)
• государство
Объекты
• любые виды хозяйственной
деятельности
• коммерческое посредничество
• торгово-закупочная,
• инновационная,
• консультационная деятельность,
• операции с ценными бумагами
12.
ПредпринимателиЮридические лица
Организация, учреждение, фирма,
выступающие в качестве единого,
самостоятельного носителя прав и
обязанностей.
Коммерческие
юридические лица
Некоммерческие
юридические лица
Физические лица
Человек, участвующий в экономической деятельности в
качестве ее полноценного
субъекта. Он действует от
собственного имени, может
заниматься предпринимательством с момента госудерственной регистрации в
качестве индивидуального
предпринимателя.
13. Юридическим лицом признается организация, которая:
• Имеет обособленное имущество (в собственности,хозяйственном ведении, оперативном управлении)
• Отвечает этим имуществом по своим обязательствам
• Может от своего имени приобретать имущественные и
личные неимущественные права, нести обязанности
• Может быть истцом и ответчиком в суде
• Юридическое лицо должно иметь самостоятельный
баланс или смету
14.
Формы юридических лицКоммерческие организации
• преследуют извлечение прибыли
в качестве основной цели своей
деятельности
• должны иметь фирменное
наименование
Некоммерческие организации
• не имеют основной целью своей
деятельности извлечение прибыли и не
распределяют полученную прибыль
между участниками (учредителями)
• могут осуществлять
предпринимательскую деятельность
лишь постольку это служит достижению
целей, ради которых они созданы, и
соответствующую этим целям
15.
Виды коммерческихорганизаций
Хозяйственные
товарищества
Полные
товарищества
Хозяйственные
общества
Товарищества
на вере
Производственные
кооперативы (артели)
Акционерные
общества
Открытые акционерные общества
Общества с
ограниченной
ответственностью
Государственные и
муниципальные
унитарные
предприятия
Общества с дополнительной
ответственностью
Закрытые акционерные общества
16. Организационно-правовые формы предпринимательства
гражданекоммерческие
организации
государство
Индивидуальный предприниматель,
зарегистрированный без образования
юридического лица
-товарный знак, знак обслуживания, бренд, исполь-зование наемного
труда, признание государством
17. Организационно-правовые формы предпринимательства
Обязанности: отчетность, налогообложение+ квалификационные требования
«+»
-самостоятельность,
-упрощенный порядок регистрации,
-не требует значительного стартового капитала
«-»
-полная имущественная ответственность,
Частые случаи «кустарщины»
18. Организационно-правовые формы предпринимательства
объединение индивидуальныхпредпринимателей
Полное
-отвечают за долги соли-дарно, нет
минимального размера уставного
капи-тала, выбывший несет
ответственность в тече-ние 2-х лет.
На вере
-есть участники отвечаю-щие в
зависимости от до-ли (прибыль
также), в де-ятельности не
участвует,
вкладчик может выйти в любой
момент.
! обязательная регистрация, доверие к партнерам !
19. Организационно-правовые формы предпринимательства
Общество с ограниченной ответственностью.Граждане, Юридические лица (от 1 до 50)
Уставной
капитал
доли всех собственников, не менее 100 размеров
минимальной оплаты труда
(деньги, ценные бумаги, материаль-ные ценности)
-ответственность в пределах доли, при выходе доля возращается
+легкая процедура выхода
-обязательное наличие уставного капитала
20. Организационно-правовые формы предпринимательства
Граждане, Юридические лицаУставной
капитал
Разделен на определенное количество акций. Не
менее 1000 минимальных размеров оплаты труда.
(свободная открытая
подписка на акции)
(подписка на акции только среди
участников)
-По обязательствам ответственности не несут.
-Убытки возмещаются в пределах стоимости акций
-Выход через продажу акций.
21. Организационно-правовые формы предпринимательства
Государственные муниципальные унитар-ные предприятия.нет права собственности на закрепленное имущество
Имущество
Руководитель – единоличный исполнительный орган. Назначается в
соответствии с Уставом
Имущество – государственное, следовательно, не сдается в аренду, не
продается
22. Как открыть свое дело
-выявление интересов и мотивов предпринима-тельскойдеятельности,
-поиск сферы деятельности,
-состав учредителей,
-форма,
-определение уставного капитала,
-разработка наименования
23. Как открыть свое дело
-Устав – цели, предмет деятельности, характеристи-ка МТБ, органыуправления и контроля, описание деятельности, порядок
реорганизации и прекраще-ния деятельности,
Учредительный договор – закрепляет юридический статус уставной
капитал и порядок его формирова-ния, распределение доходов,
обязанности сторон.
-Их регистрация в ФНС (заявление, решение о создании,
учредительные документы, докумет об оплате госпошлины) – Выдача
Свидетельства о регистрации
24. Как открыть свое дело
-Создание и регистрация печати,-Присвоение юридическому лицу кода,
-Открытие счета в банке,
-Постановка на учет в государственных фондах (пенсионный,
занятости населения, социального страхования, медицинского
страхования),
-Для отдельных видов деятельности необходима лицензия
25. Классификация видов предпринимательской деятельности
По форме собственностиПо организационно-правовой форме
По размеру
По территориальной принадлежности
По отношению к закону
По использованию технологий
По отраслям экономики
26. По форме собственности
• Государственная• Негосударственная
27. Государственная
• Государственное предпринимательство есть формаосуществления экономической активности от имени
предприятия, учрежденного:
а) государственными органами управления, которые
уполномочены (в соответствии с действующим
законодательством) управлять государственным
имуществом (государственное предприятие) или
б) органами местного самоуправления (муниципальное
предприятие).
28. Негосударственная (частная)
• Частное предпринимательство есть формаосуществления экономической активности от имени
организации (если оно зарегистрировано в качестве
такового) или предпринимателя (если такая деятельность
осуществляется без найма рабочей силы, в форме
индивидуальной трудовой деятельности).
29. По организационно-правовой форме
• Хозяйственные товарищества и общества• Производственные кооперативы
• Государственные, муниципальные унитарные
предприятия
30.
31. По размеру
• Микропредприятия• Малые
• Средние
• Крупные
32. Малое
Под малым бизнесом понимается предпринимательская деятельность,
осуществляемая субъектами рыночной экономики при определенных,
установленных законом, государственными органами и другими
представительными организациями критериях (показателях),
конституциирующих сущность данного понятия.
Сильные стороны малого
бизнеса
Слабые стороны малого
бизнеса
Гибкость
Высокорискованный характер
Более высокая рентабельность
по сравнению с крупным
бизнесом
Интуитивный характер и
неспециализированное
управление
Использование незанятых
ресурсов на неформальных
рынков
Ограниченный доступ к
высококачественным
ресурсам
Зависимость от поддержки
крупных фирм и
государства.
Недостаток финансовых
ресурсов, сложный доступ
к информации и
достижениям НИОКР
33. Среднее
• Среднее предпринимательство занимает промежуточноеположение между малым и крупным бизнесом,
находящимися на разных полюсах экономики и играет
чрезвычайно важную роль. Оно выполняет роль
посредника и связующего звена между крупным и
малым бизнесом, между малым бизнесом и государством.
34. Крупное
Сильные стороны крупного бизнесаСлабые стороны крупного бизнеса
Способность активно изменять внешнюю среду
предпринимательства
Снижение стимулов к росту эффективности
производства
Возможности создавать и накапливать достижения
НТП и процедуры и правила рационального
бизнеса
Возможность для ограничение доступа других
фирм к достижениям НТП и рационального
бизнеса
Экономия на издержках производства
Падение эффективности управление с ростом
объема фирмы
Устойчивость
Негибкость, возможность потери контакта с
потребителем
35.
Цели и задачиФинансы
Управление (менеджмент)
Отношения с
персоналом
МАЛОЕ
СРЕДНЕЕ
КРУПНОЕ
Определяются рынком
с учетом интуиции и
импровизации
предпринимателя
Адаптация к требованиям
рынка, стратегическое
планирование с учетом
интуиции предпринимателя и
изобретательства
Доминирование на
рынке,
стратегическое и
тактическое
планирование для
управления рынком
Семья, банк
Семья, банк,
Акции
Банк, акции
1.- личное,
2.- прямое,
3.- авторитарное
1.- через менеджеров
(наемные),
2.- консультации с
партнерами,
3.- привлечение внешних
экспертов.
1.- командный
менеджмент фирмы,
- Персонал – «большая
семья»,
- высокая степень
мотивации
Хозяин, а все остальные
наемные работники,
Небольшая степень
мотивации,
- вероятное наличие
профсоюзных организаций.
1.- Строгая
централизация всей
структуры,
2.- Сотрудничество
только внутри
подразделений,
3.- Невысокая
степень мотивации,
4.- Влияние
профсоюзов.
36. По территориальной принадлежности
• Местное• Региональное
• Национальное
• Международное
37. Международное
• Международное предпринимательство — деятельностьфирм, действующих на рынках других стран с целью
получения прибыли.
• Целью деятельности компаний помимо получения
прибыли, может быть, расширение доли рынка,
повышение узнаваемости продукции, адаптация
продукции к рынкам других стран, завоевание доверия
потребителей и т.п.
38. По отношению к закону
• Законное• Незаконное
39.
Законноеосуществляется самостоятельно;
осуществляется на свой риск;
направлена на получение прибыли;
направлена на получение прибыли
систематически;
осуществляется в любой из перечисленных в
законе форм
осуществляется лицом (юридическим или
физическим), официально
зарегистрированным в качестве лица,
занимающегося предпринимательской
деятельностью;
осуществляется в соответствии с нормативно
установленным порядком и условиями
регистрации
40. Незаконное
• Незаконное предпринимательство — деяние, являющеесяпреступным согласно статье 171 Уголовного кодекса РФ. Законная
предпринимательская деятельность осуществляется в Российской
Федерации при условии государственной регистрации гражданина в
качестве индивидуального предпринимателя или создания в
установленном порядке юридического лица. Соответственно,
незаконным является осуществление предпринимательской
деятельности без регистрации или с нарушением правил регистрации.
41. По использованию технологий
• Традиционное• Инновационное
42. Традиционное
• Традиционные компании имеют, как правило, жесткуюиерархическую структуру управления, действующую на основе
четкого иерархического соподчинения, громоздкой системы
отчетности, набора инструкций, всесторонне регламентирующих
жизнедеятельность (производственный процесс) в организации,
системы контроля, реагирующей на отклонения от сложившегося
порядка регламента, инструкции и системы наказания за эти
отклонения.
43. Инновационное
44. По отраслям экономики
Производство
Строительство
Коммерческое обеспечение рынка
Финансы
Страховая деятельность
45. Производство
• Производственное предпринимательство – это процесспроизводства конкретных товаров, осуществление работ и
оказание услуг для их реализации (продажи)
потребителям (покупателям).
46. Коммерческое обеспечение рынка
Полем деятельности коммерческого
бизнеса являются операции по
купле-продаже товаров.
Сильные стороны
коммерческого
предпринимательства
Высокая рентабельность
Быстрота создания,
незначительная величина
первоначального
капитала
Относительная простота
самих операций
Незначительная
государственная
регламентация
Слабые стороны
коммерческого
предпринимательства
Очень зависит от уровня
развития производства
Относительно невысокий
риск
Современные эффективные
формы коммерческого
предпринимательства
сильно зависят от
качества персонала
Высокая рентабельность
47. Финансы
Сильные стороныфинансового
предпринимательства
• Особым видом
предпринимательской
деятельности является
финансовый бизнес. Сфера его
деятельности денежное
обращение и кредит.
Финансовая деятельность
выступает в таких формах как
банковская деятельность.
Слабые стороны
финансового
предпринимательства
Гибкость и мобильность
Высокие риски.
Способность быстро
аккумулировать
ресурсы
Сильно зависит от
политических рисков и
международных
финансовых рынков
Относительная простота
самих финансовых
операций
Значительное
государственное
регулирование
Современные эффективные
формы финансового
предпринимательства
сильно зависят от
качества персонала
Невысокий уровень
рентабельности
Необходимость большого
первоначального
капитала для начала
деятельности
48. Страховая деятельность
• Важнейшим видом предпринимательства являетсяспециализированная страховая деятельность.
• Страховая деятельность осуществляется на основе
договоров имущественного или личного страхования;
заключаемых гражданином или юридическим лицом
(страхователем) со страховой организацией
(страховщиком).
49.
Фирма это коммерческая организация,осуществляющая затраты
экономических ресурсов для
изготовления товаров и услуг,
реализуемых на рынке
Цель
получение дохода с
помощью рационального
использования основных
ресурсов производства
50.
Факторы производства ифакторные доходы
Труд
Земля
Физический
капитал
Заработная
плата
Рента
Капитал
Финансовый
Инвестиции
капитал
Процент
Предпринимательские
способности
Ссудный
капитал
Прибыль
51. В условиях рыночной экономики производитель формирует предложение товаров и услуг
Выручка (или валовый доход) - доход производителя отреализуемой им продукции.
Прибыль - разница между доходами и издержками.
Цель производителя в рыночной экономике - получить
максимальную прибыль при минимальных затратах
52.
ИздержкиИздержки производства
это затраты производителя на
приобретение и использование
факторов производства
Экономические издержки
это те выплаты, которая фирма
должна произвести поставщикам
необходимых ресурсов, чтобы
отвлечь эти ресурсы от использования в других производствах
Внутренние
Внешние (бухгалтерские)
Стоимость собственного
ресурса
выплаты поставщикам трудовых
ресурсов, сырья, топлива, услуг и т.д.
53. Внутренние (неявные) издержки – равны денежным выплатам, которые могли бы быть получены за самостоятельно используемый ресурс,
если бы егособственник вложил его в чужое дело.
Внешние (бухгалтерские) издержки – это сумма
денежных выплат, которые фирма осуществляет для
оплаты необходимых ресурсов.
Постоянные издержки
Переменные издержки
54.
Издержки фирмы – это денежная оценка затрат всех факторов, участвующих впроизводстве готовой продукции.
Постоянные издержки – та
часть общих издержек, которая
не зависит на данный момент
времени от объема
выпускаемой продукции
(арендная плата фирмы за
помещение, расходы на
содержание здания, затраты на
подготовку и переподготовку
кадров, заработная плата
управленческого персонала,
расходы на коммунальные
услуги, амортизация).
Переменные издержки – та часть
общих издержек, величина которых на
данный период времени находится в
прямой зависимости от объема
производства и реализации продукции
(приобретение сырья, оплата труда,
энергии, топлива, транспортных услуг,
расходы на тару и упаковку и т. п.)
Главная экономическая цель фирмы – прибыль. Прибыль
равна выручке от продажи продукции минус издержки
производства. Прибыль показатель эффективности
производства.
55. Слагаемые успеха в бизнесе
56. Источники финансирования бизнеса
Основное правило:Доходы должны превышать расходы
предпринимательство
-увеличение объема производства,
-найм квалифицированных работников
-новые технологии и т. д,
-зарплата,
-сырье,
-кредиты и т. д.
кризис
Финансы – денежные
средства предприятия
57. Источники финансирования бизнеса
Финансирование:Пополнение финансов – внутренние
или дополнительные источники
Возмещение стоимости
оборудования за срок
его службы
-прибыль,
-амортизация
-входит в цену товаравозмещается по годам,
-ускоренная - за счет
увеличения цены
58. Источники финансирования бизнеса
-на крупных фирмах –меньшие затраты,
большая прибыль –
часть на расширение
производства
-банковские кредиты
-инвестиции
-государственные фонды
-краткосрочные - до 1 года,
-долгосрочные – более года
59. Источники финансирования бизнеса
краткосрочный-3-6 месяцев под залог векселя
(за нереализованный товар),
-на закупку сырья, зарплату…,
-погашается автоматически
в ходе реализации товара
-на модернизацию
-гарантия: земля, имущество,
поручительство партнеров по
бизнесу,
-погашается будущими доходами
долгосрочный
60. Источники финансирования бизнеса
-создание товарищества,-создание акционерного общества
-налоговые льготы,
-поддержка малого бизнеса из фондов,
-гарантии банкам
61. МЕНЕДЖМЕНТ И МЕНЕДЖЕРЫ
• МЕНЕДЖМЕНТ – УПРАВЛЕНИЕ• 1. ЦЕЛЕСООБРАЗНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПО
КООРДИНАЦИИ РАБОТЫ ОРГАНИЗАЦИИ
• 2. НАУКА ОБ УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИИ
• 3. МЕНЕДЖЕР – ЛИЦО, ЗАНИМАЮЩЕЕ
ОПРЕДЕЛЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ В
ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ,
ОБЛАДАЮЩЕЕ ВЛАСТЬЮ И ПРАВОМ ПРИНИМАТЬ
РЕШЕНИЯ
62. УРОВНИ МЕНЕДЖМЕНТА
• 1. ВЫСШИЙ – ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДЕРЕКТОР• 2. СРЕДНИЙ – ЗАМЕСТИТЕЛИ
РУКОВОДИТЕЛЯ
• 3. НИЗОВОЙ – РУКОВОДИТЕЛИ ПЕРВИЧНЫХ
ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ
63. НАЗОВИТЕ ТРЕБОВАНИЯ К ЛИЧНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ.
• ОБЛАДАТЬ: ЗНАНИЯМИ, МЕТОДАМИ, ТЕХНОЛОГИЯМИ,ИНТЕЛЛЕКТОМ, НРАВСТВЕННОСТЬЮ, ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ
• УМЕТЬ: СТАВИТЬ ЦЕЛИ, РЕШАТЬ ЗАДАЧИ, УПРАВЛЯТЬ,
ВЛИЯТЬ
• ДОЛЖЕН БЫТЬ: ИНИЦИАТИВНЫМ,
ЦЕЛЕУСТРЕМЛЕННЫМ, НАХОДЧИВЫМ, УВЕРЕННЫМ,
САМОКРИТИЧНЫМ, СПРАВЕДЛИВЫМ, РЕАЛИСТОМ
64. Функции менеджмента
• 1. организация• 2. планирование
• 3. мотивация
• 4. контроль
65. ОРГАНИЗАЦИЯ – ПРОЦЕСС СОЗДАНИЯ СТРУКТУРЫ ПРЕДПРИЯТИЯ И УПОРЯДОЧЕНИЯ ПРОИСХОДЯЩИХ В НЕЙ СОБЫТИЙ
• 1 ЗАДАЧА:• - ИЗ КАКИХ
ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ
СОСТОИТ
ПРЕДПРИЯТИЕ?
• - КТО КОМУ
ПОДЧИНЕН?
• - КАКИМ ОБРАЗОМ
ВЗАИМОДЕЙСТВУЮТ
МЕЖДУ СОБОЙ
ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ?
• 2 ЗАДАЧА:
• - ОПРЕДЕЛИТЬ МЕСТО
И ВРЕМЯ
ПРОИЗВОДСТВА
ПРОДУКЦИИ ИЛИ
УСЛУГ
• - МАРШРУТЫ ИХ
ДВИЖЕНИЯ НА
ПРЕДПРИЯТИИ
66. ЛИНЕЙНАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ
ПРЕИМУЩЕСТВА:ОТВЕТСТВЕННОСТЬ КАЖДОГО
РУКОВОДИТЕЛЯ
ЕДИНСТВО УПРАВЛЕНИЯ
НЕДОСТАТКИ:
ОБЯЗАННОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ
ОБЛАДАТЬ
РАЗНОСТОРОННИМИ ЗНАНИЯМИ
67. ФУНКЦИОНАЛЬНАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ
• ПРЕИМУЩЕСТВА:-ЭФФЕКТИВНОСТЬ
УПРАВЛЕНИЯ ЗА СЧЕТ
ПРИВЛЕЧЕНИЯ
КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ
СПЕЦИАЛИСТОВ
• НЕДОСТАТКИ:
НАРУШЕНИЕ ЕДИНСТВА
УПРАВЛЕНИЯ, СНИЖЕНИЕ
ОТВЕТСВЕННОСТИ
68. ШТАБНАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ
• ПРЕИМУЩЕСТВА:- ОТДЕЛЬНЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ
ОТВЕЧАЮТ ЗА КОНКРЕТНЫЕ
ФУНКЦИИ УПРАВЛЕНИЯ
- РЕШЕНИЯ ПРИНИМАЕТ
НЕПОСРЕДСТВЕННО
РУКОВОДИТЕЛЬ
ПРЕДПРИЯТИЯ
69. МАТРИЧНАЯ СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ
• ПРЕИМУЩЕСТВА:- ОСВОБОЖДЕНИЕ ВЫСШИХ
ОРГАНОВ УПРАВЛЕНИЯ ОТ
ОПЕРАТИВНОГО
РУКОВОДСТВА
- БОЛЕЕ ГИБКАЯ СТРУКТУРА
УПРАВЛЕНИЯ
70. ДИВИЗИОНАЛЬНАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ
• ДИРЕКТОРУПРЕДПРИЯТИЯ
ПОДЧЕНЕНЫ
ДИРЕКЦИИ
• - МОГУТ
ИСПОЛЬЗОВАТЬСЯ В
ДИРЕКЦИЯХ ЛЮБЫЕ
СТРУКТУРЫ
УПРАВЛЕНИЯ
71. ПЛАНИРОВАНИЕ – ПРОЦЕСС ИЗУЧЕНИЯ И РЕШЕНИЯ ПРОБЛЕМ БУДУЩЕГО, ЦЕЛИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ И СПОСОБЫ ИХ РЕАЛИЗАЦИИ
• Планы:• - СТРАТИГИЧЕСКОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ
(ДОЛГОСРОЧНОЕ; 10-15 ЛЕТ)
• РАМОЧНОЕ (СРЕДНЕСРОЧНОЕ; 3-5 ЛЕТ)
• ТЕКУЩЕЕ (1 ГОД)
• ОПЕРАТИВНОЕ (КАЛЕНДАРНОЕ)
• БЮДЖЕТИРОВАНИЕ
72. СТИМУЛЫ К ТРУДУ. назовите формы вознаграждения
73. Способы мотивации Дугласа Макгрегора
• Теория X:-люди не любят трудиться,
избегают работы
-у людей нет честолюбия,
предпочитают, чтобы ими
руководили
-хотят защищенности
-мотивация к работе –
контроль и угроза наказания
• Авторитарный стиль
руководства:
• -бюрократический
(инструкции)
• -харизматический
(воля и авторитет
руководителя)
• -патриархальный
(подчинение по
возрасту или
происхождению)
74. Способы мотивации Дугласа Макгрегора
• Теория Y:-работники заинтересованы в
целях организации
-люди готовы принять на себя
ответственность
-творческое решение проблем
• Демократический
стиль руководства
(партитативный):
• -информирование
работников
• -обсуждение с
работниками целей и
задач
• - коллективное
принятие решений
75. Контроль- система наблюдения за деятельностью фирмы, обеспечивающая достижение целей организации
• 1. предварительный• 2. текущий
• 3. заключительный
76. Основы маркетинга
-деятельность, направленная на формированиеи удовлетворение потребностей человека
посредством обмена.
ЦЕЛЬ: приспособление производства к требованиям
рынка
-изучение рынка,
-проникновение на рынок,
-разработка стратегии сбыта
77. Основы маркетинга
-нужен ли товар потребителю,-есть ли товар на рынке,
-цена на рынке,
-конкуренты и их сила
-географическая (климат, ресурсы, плотность
населения и т.д.
-демографическая (пол, возраст, семейное положение),
-психографическая (стиль жизни, реакция на товар),
-поведенческая (мотивация покупок и поведения
потребителя).
78. Основы маркетинга
-высокий доход, активноеприобретение новых товаров
-состоятельные люди,
-меньше склонны к риску
-основательные люди,
-стараются не рисковать.
-подражают обыкновенным,
-против I и II группы
-против любых изменений,
-сохраняют привычки молодости
79. Основы маркетинга
Принцип «четыре пи»-продукт (product)
-цена (price),
-распространение (place),
-стимулирование сбыта (promotion)
-метод «снятия сливок» (высокая цена на новый технологичный товар,
-метод «цена проникновения» (низкая цена, затем повышение),
-реклама (неоднозначна)