Похожие презентации:
Аттестация педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность
1.
Аттестацияпедагогических работников
организаций, осуществляющих
образовательную деятельность
Курочкина Е.Ю.
методист ЦАРО СПб АППО
2.
Нормативные документы1. Закон РФ «Об образовании»
2. Приказ Минобрнауки России от 07.04.2014 № 276
3. Административный регламент Комитета по образова
нию по предоставлению государственной услуги по
организации и проведению аттестации педагогическ
их работников …
4. Распоряжение Комитета по образованию
от 30.12.2010 № 2286-р о возложении на СПб АППО
сопровождения аттестации…
5. Распоряжение Комитета по образованию
от 28.04.2011 № 800-р о возложении на РЦОКОиИТ
сопровождения аттестации…
3.
ПРИКАЗМинобрнауки России
07.04.2014 № 276
«Об утверждении Порядка проведен
ия аттестации педагогических рабо
тников организаций, осуществляю
щих образовательную деятельност
ь»
4.
Педагогические работники в соответствии с подразделом 2 раз
дела I номенклатуры должност
ей
(постановление Правительства РФ
от 08.08.2013 № 678)
5.
• Воспитатель (включая старшего)• Инструктор-методист (включая старшег
о)
• Инструктор по труду
• Инструктор по физической культуре
• Концертмейстер
• Мастер производственного обучения
• Методист (включая старшего)
• Музыкальный руководитель
6.
•Педагог дополнительного образования•Педагог-библиотекарь
•Педагог-организатор
•Педагог-психолог
•Преподаватель
•Преподаватель-организатор ОБЖ
•Руководитель физического воспитания
•Социальный педагог
•Старший вожатый
•Тренер-преподаватель (включая старшег
о)
7.
•Тьютор•Учитель
•Учитель-дефектолог
•Учитель-логопед
8.
Аттестация в целях подтверждения соответствия занимаемой
должности
проводится 1 раз в 5 лет
(аттестационная комиссия ОУраспорядительный акт работод
ателя)
9.
Распорядительный акт работодателя
• Список работников, подлежащих
аттестации
• График проведения аттестации
(под роспись не менее чем
за 30 дней до дня проведения атте
стации)
10.
Представление (под роспись не позднее чем за 30 календарных дней до дн
я проведения аттестации)
Аттестация проводится на заседании
АК с участием педагога
Протокол, представление –
у работодателя
Выписка из протокола – в личном дел
е аттестуемого
11.
Аттестация педагогическихработников в целях установл
ения квалификационной кат
егории
(АК Комитета по образованию)
12.
Проводится по желанию педагогического работника
Устанавливается первая или вы
сшая квалификационная катего
рия на 5 лет
Продлению не подлежит
13.
Заявление• в АК (ЦАРО, ИМЦ, МФЦ, ГЦФКиС)
• по почте (с уведомлением о вру
чении или с уведомление в форм
е электронного документа)
14.
Не зависит от продолжительности работы в организации (в т
ом числе в период нахождени
я в отпуске по уходу за ребен
ком)
15.
• Высшая КК (впервые) – не ранеечем через 2 года после установле
ния первой КК
(по той же должности)
• Высшая (истек срок) – заявление
можно подать
(по той же должности)
16.
ЦАРОтел. 404-66-45
e-mail: [email protected]
1 кв. категория
заявление
портфолио +
экспертное заключение
(чистый бланк)
высшая кв. кат.
заявление +
заверенная копия
аттестационного листа
(предыдущей аттестации)
17.
портфолио можно сдать• в ЦАРО (секретарю по
аттестации в день приема - районы)
• в ЦАРО (по записи – город, НОУ)
• в МФЦ (при наличии паспорта)
• в ГЦФКиС (тренер-преподаватель, и
нструктор-методист)
18.
Запись в ЦАРО(подача и получение документов)
Портал «Петербургское обра
зование»
http://petersburgedu.ru
(дата и время)
19.
20.
21.
Запись в РЦОКОиИТ (квалификационное испытание пользователя П
К)
Портал «Петербургское обра
зование»
http://petersburgedu.ru
(дата и время)
22.
23.
Экспертные заключенияНОРМАТИВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ
1. Приказ Минобрнауки России от 07.04.2014
№ 276
2. Приказ Министерства здравоохранения и с
оциального развития Российской Федераци
и от 26.08.2010 №761н «Об утверждении Ед
иного квалификационного справочника дол
жностей руководителей, специалистов и слу
жащих, раздел «Квалификационные характе
ристики должностей работников образовани
я»
(с изменениями от 31.05.2011 № 448н)
24.
Требования к первой КК (п.36)• Стабильно положительные результаты освое
ния обучающимися образовательных програ
мм по итогам мониторинга, проводимых орга
низацией
• Стабильно положительные результаты … по
итогам мониторинга системы образования
(постановление Правительства РФ
от 05.08.2013 № 662)
25.
• Выявление развития способностейу обучающихся к научной (интеллектуал
ьной), творческой, физкультурно-спорти
вной деятельности
• Личный вклад в повышение качества обр
азования .., активное участие в работе ме
тодических объединений
26.
Требования к высшей КК (п.37)• Достижения обучающихся положительной ди
намики результатов освоения образовательны
х программ по итогам мониторинга, проводим
ых организацией
• Достижения обучающихся положительной ди
намики результатов освоения образовательны
х программ по итогам мониторинга системы о
бразования
(постановление Правительства РФ
от 05.08.2013 № 662)
27.
• Выявление и развитие способностей обучающихся к научной (интеллектуальной)
, творческой, физкультурно-спортивной
деятельности, участие в олимпиадах, кон
курсах, фестивалях, соревнованиях
• Личный вклад в повышение качества обр
азования ..,
в том числе эксперим
ентальной и инновационной
28.
• Активное участие в работе методических объединений,
в разработке программно-методичес
кого сопровождения образовательно
го процесса, профессиональных кон
курсах
29.
Оценка профессиональной деятельности педагога
• Результаты работы (п.36 или п. 37)
• Деятельность связана
с соответствующим направлением р
аботы
30.
Структура экспертного заключения• Результаты освоения обучающимися, в
оспитанниками образовательных прог
рамм и показатели динамики их дости
жений
• Вклад в повышение качества образова
ния, распространение собственного оп
ыта
31.
3. Наличие административных взысканий, обоснованных жалоб от участников о
бразовательного процесса
4. Критерии и показатели, дающие д
ополнительные баллы
32.
Экспертные заключения• Учителя, преподавателя, мастера произво
дственного обучения, воспитателя (кроме
ДОУ, УДОД), учителя-логопеда, учителядефектолога, инструктора по труду, препо
давателя-организатора ОБЖ, педагога-орг
анизатора (кроме УДОД), руководителя ф
изического воспитания (ПОУ), тьютора (к
роме ДППО)
• Методиста
33.
• Педагогического работника дошкольногообразовательного учреждения
• Педагогического работника учреждений
(отделений) дополнительного образован
ия детей
• Педагога-психолога, социального педаго
га
• Педагога-библиотекаря
• Тренера-преподавателя, инструктора-мет
одиста
• Педагогического работника ОУ (Комитет
по культуре)
34.
Отказ в установлении КК• Аттестация на ту же КК возм
ожна только через год
• Сохраняется первая КК, если
срок ее действия не истек
35.
Мониторинг(постановление Правительства РФ
от 05.08.2013 № 662)
36.
ДОУ• содержание образовательной деятельности и
организация образовательного процесса по о
бразовательным программам дошкольного об
разования
• информационное обеспечение
• условия получения дошкольного образовани
я лицами с ограниченными возможностями з
доровья и инвалидами;
• создание безопасных условий при организац
ии образовательного процесса
37.
Участие педагога в создании развивающейпредметно-пространственной среды, обесп
ечивающей
• безопасность и психологическую комфор
тность пребывания детей в ОУ (группе)
• реализацию образовательных программ д
ошкольного образования
• учет возрастных особенностей детей
38.
• учет образования детей с ограниченными возможностями здоровья, особыми
потребностями в обучении, других кате
горий детей
• условия для инклюзивного образования
(при наличии)
39.
Учитель-логопед, учитель-дефектолог, учитель (ГБС(К)ОУ)
• Обеспечение индивидуального сопров
ождения детей с ОВЗ (пример индивид
уального образовательного маршрута
или карты индивидуального развития
ребенка, заверенные руководителем О
У)
40.
• Положительная динамикав коррекции развития обучающихся
с ОВЗ
(аналитическая справка о результата
х коррекционной работы (за 2-3 год
а), заверенная руководителем образо
вательного учреждения)
41.
ОУ (начальное, основное, среднее общее образование)
• результаты аттестации лиц, обучающихся по
образовательным программам начального о
бщего образования, основного общего образ
ования и среднего общего образования
• информационное обеспечение
• создание безопасных условий при организац
ии образовательного процесса в общеобразо
вательных организациях
42.
Профессиональное образование• учебные и внеучебные достижения обуча
ющихся лиц и профессиональные достиж
ения выпускников организаций, реализу
ющих программы среднего профессиона
льного образования
• информационное обеспечение
• создание безопасных условий при органи
зации образовательного процесса
43.
Дополнительное образование• содержание образовательной деятельности и
организация образовательного процесса по д
ополнительным общеобразовательным прогр
аммам
• информационное обеспечение
• учебные и внеучебные достижения лиц, обуч
ающихся по программам дополнительного о
бразования детей
• создание безопасных условий при организац
ии образовательного процесса
44.
Дополнительное профессиональное образование
• содержание образовательной деятельности
и организация образовательного процесса
• информационное обеспечение
• профессиональные достижения выпускник
ов организаций ДПО
• создание безопасных условий при организ
ации образовательного процесса
45.
Нормативные документы1. Указ Президента Российской Федерации
от 7 сентября 2010 г. № 1099 «О мерах по со
вершенствованию государственной наградно
й системы Российской Федерации».
2. Приказ Министерства образования и науки Р
оссийской Федерации от 03.06.2010 № 580
«О знаках отличия в сфере образования и на
уки».
46.
2. Установить, что в государственную награднуюсистему Российской Федерации входят:
Почетные звания Российской Федерации:
• "Народный учитель Российской Федерации";
• "Заслуженный работник физической культуры
Российской Федерации";
• "Заслуженный учитель Российской Федерации
«
Медаль «Ветеран труда»
Медаль «За доблестный труд»
47.
3. Установить, что юбилейные медали Российской Федерации, награды, учреж
даемые федеральными органами госуд
арственной власти и иными федеральн
ыми государственными органами, орга
нами государственной власти субъекто
в Российской Федерации, общественн
ыми и религиозными объединениями,
не являются государственными наград
ами Российской Федерации.
48.
Ведомственные знаки отличия• медаль К.Д. Ушинского;
• нагрудный знак «Почетный работник общего о
бразования Российской Федерации»;
• нагрудный знак «За милосердие и благотворит
ельность»;
• почетная грамота Министерства образования и
науки Российской Федерации;
• благодарность Министерства образования и на
уки Российской Федерации.
49.
Учет ранее существовавшихзваний, почетных знаков и знаков (значков) СССР, РСФ
СР, Российской Федерации, которыми награждались р
аботники сферы образования за заслуги и достижения
в соответствующих областях образования, в том числе
знака «Отличник просвещения СССР», «Отличник про
свещения РСФСР», «Отличник народного просвещени
я», «Отличник народного образования СССР», «Отлич
ник профессионально-технического образования РСФ
СР», «Отличник профессионально-технического образ
ования Российской Федерации», звания «Заслуженный
учитель школы РСФСР», «Заслуженный учитель школ
ы Российской Федерации», «Заслуженный учитель про
фессионально-технического образования Российской
Федерации», «Заслуженный мастер профессионально-т
ехнического образования Российской Федерации.
50.
Региональные награды
Нагрудный знак «За гуманизацию школы
Санкт-Петербурга»;
Грамота Губернатора Санкт-Петербурга;
Диплом Губернатора Санкт-Петербурга;
Поощрение «Благодарность Губернатора
Санкт-Петербурга»;
Грамота Комитета по образованию
Санкт-Петербурга;
Благодарность Комитета по образованию
Санкт-Петербурга.
51.
Премии Правительства Санкт-Петербурга• «Лучший учитель государственного обр
азовательного учреждения
Санкт-Пе
тербурга» (до 2010);
• «Лучший педагог дополнительного обра
зования государственного образовательн
ого учреждения дополнительного образо
вания детей
Санкт-Петербурга»;
• «Лучший классный руководитель
Санкт-Петербурга»
52.
• Премия Правительства Санкт-Петербурга педагогам-наставникам, подготовивши
м победителей и призеров международн
ых и всероссийских олимпиад школьник
ов;
• Нагрудный знак «За заслуги в развитии
физической культуры и спорта
Санкт-Петербурга»;
• Премия Правительства Санкт-Петербург
а
«За вклад в развитие физической культур
ы и спорта Санкт-Петербурга»