Сила мероприятий для роста структур

1. Сила мероприятий для роста структур

2. Они создают мероприятия, потому что знают их силу.

3. Офис силен системой. Мероприятия в офисе - часть системы.

Один раз в неделю - презентации
продукции .

4. Мероприятие в офисе- часть системы

Один раз в неделю общая групповая
школа для всех структур по развитию
бизнеса.

5. Мероприятие в офисе- часть системы

Структурная
школа для
партнеров и
индивидуальное
обучение

6. Мероприятия онлайн -вебинары

Вебинары
компании –
серьезный
ресурс

7. Один раз в квартал городская Презентация для всех структур

8. Офис силен системой и командой

Праздничные мероприятия и
внутренние промоушены от ДЦ.

9. Офис силен системой и командой

Когда идет
работа в
офисе
(«движуха»),
приходится
докупать
стулья.

10. Мероприятия компании – События. Это «роддом» для Лидеров

НПК компании

11. Общение в узком кругу

12. Лидерское обучение в СПб ( авторское обучение Е.В. Блюменфельд- кузня для лидеров!)

13. Событие компании в СПб Мы работаем от события к событию. А затем Событие РАБОТАЕТ на НАС !

14. Конференц-зал отеля Park Inn by Radisson Pulkovskaya.

15. Почему так важны события (семинары, бизнес-школы) в МЛМ-бизнесе?!!!

Все профессионалы МЛМ-бизнеса
строили и строят многотысячные
дистрибьюторские структуры с
помощью информационных событий:
презентаций, бизнес-школ,
семинаров. Без этого НЕВОЗМОЖНО
построить и УДЕРЖАТЬ даже
маленькую организацию.

16. Мотивация- это побуждение людей к действию

Главный секрет МЛМ-бизнеса состоит
в его МОТИВАЦИИ
Событие-эта одна из форм
мотивации человека
Если у дистрибьютора нет мотивациине будет и бизнеса.

17. Событие-это :

Личное знакомство и общение с
первыми лицами компании.

18. Событие-это :

Услышать новую информацию от
Президента , руководства, светил
российской науки, представителей ВМА
СПб.

19. Наставник- ресурс бизнеса.

Встреча и личное общение с
наставниками.

20. Событие-это :

Узнаешь о
перспективах развития
компании
Почувствуешь ее мощь
,
Приобретешь ВЕРУ
в компанию,
в продукцию,
в команду лидеров и
в свои перспективы
сотрудничества с
компанией!

21. Событие -это :

Присутствовать на
презентации
новых инновационных
продуктов ,
что еще приятнее,
получить их в подарок!
Комплекс SMART-VMN
2020

22. Событие-это :

Обучение от ПЕРВЫХ
лидеров компании!
Обучение и тренинги
от
профессиональных
бизнес-тренеров
компании
Гостей – известных в
России
специалистов по
лидерству.

23. Событие -это :

ЭНЕРГИЯ УСПЕШНЫХ ЛЮДЕЙ!
Успех –это истории лидеров
компании, их ВИДЕНИЕ и ОПЫТ.
На событиях вы сможете увидеть и
услышать их, зарядиться их энергией и
получить ответы на важные для вас
вопросы. А это даёт сильнейшую
МОТИВАЦИЮ!

24. Событие-это :

Хорошая возможность отлично провести
время.
неформальное общение между
официальными встречами. Это так
называемое общение в кулуарах!
Такие мероприятия- настоящий праздник с
новыми эмоциями, новыми впечатлениями,
приятным общением .

25. Событие- это

причастность, это
вхождение в
окружение
( « с кем поведешься,
от того и
наберешься»…)
Сфоторгафировать
ся на память и
разместить
фотографии в
офисе….

26. Событие- это

понимание, что ты не один и у тебя много
единомышленников и последователей по
всей России и далеко за её пределами.
Полезное неформальное общение
:

27. Событие- это работа оптом

На событии люди принимают РЕШЕНИЕ.
Побывавшие на событии точно станут
либо постоянными клиентами,
либо дистрибьюторами,
либо родятся Лидеры!

28. Пойми сам и передай свое понимание другому

События имеют накопительный
эффект
участвуйте во ВСЕХ событиях
компании;

29. Что даст посещение 5-летия компании СПб ?

Ты привезешь туда просто хороших
людей, просто посмотреть, просто
побывать на празднике, получить
удовольствие и радость от пребывания
в Северной столице,
А приедешь с командой
единомышленников и некоторые из
них станут бизнес-партнерами.

30. Пойми сам и передай свое понимание другому

Только участие в событиях даёт вам
МОРАЛЬНОЕ право на приглашение
людей в компанию.
Вопрос не в том, будешь ли ты на
событии, а сколько людей будет с
тобой.

31. Пойми сам и передай свое понимание другому

И, наконец, событие – это включение
новой СКОРОСТИ в вашем бизнесе!
Профессиональный подход :
«Люди должны знать только одновремя ближайшего события!»

32. Самая главная цель- вывозить людей на мероприятия компании

Привезите на событие партнеров
своей первой линии;
-привезите на событие
МАКСИМАЛЬНОЕ количество людей
своей организации;
чем больше масштаб события, тем БОЛЬШЕ
партнёров должно быть с вами. На событиях
появляется СИЛЬНАЯ мотивация, а это ведёт к
росту структуры и ДОХОДОВ!
Профессионалы до последнего дня приглашают
людей на события!

33. Как продать событие?

Задайте себе вопрос :
Вы уверены, что событие в нашей
компании будет высочайшего уровня?
(комфортно, статусно, празднично ,с большим
уважением к гостям, с роскошными подарками).
Если Ваше общение будет построено
на этой уверенности, вас будут
слышать и доверять.

34. Как продать событие?

Сформулируйте ценность для себя.
Ответьте себе на все неудобные вопросы,
максимально придирчиво , четко и честно:
Что это событие для меня?
Почему для меня важно там быть?
Почему выгодно быть на событии с
максимально большим количеством людей?

35. Что человек должен услышать?

Сформулируйте ценность для человека.
Какую пользу он получит
(характеристика- преимущество- выгода)
пример 1
В ноябре наша компания отмечает в СПб свой
5-ти летний юбилей. У тебя есть возможность
тоже быть на этом празднике вместе с нами.
Ты лично познакомишься с руководством,
услышишь светил науки, сможешь лично оценить
перспективы компании и все преимущества
сотрудничества с ней.
Что позволит тебе самой принять решение
включиться в нашу деятельность и тогда мы с
тобой приступим к инд. обучению.

36. Что человек должен услышать?

пример2
В ноябре наша компания отмечает в СПб свой 5-ти
летний юбилей. Ты тоже можешь быть на этом
празднике вместе с нами.
Мероприятие будет проходить в шикарном зале,
ты будешь чувствовать себя очень комфортно,
получишь яркие эмоции и впечатления.
А щедрый подарок от компании будет приятным
бонусом для твоего здоровья и красоты!

37. Что человек должен услышать?

Пример 3
На мероприятие выгодно привозить
новичков.
За 2 дня, силами компании, мероприятие
сделает работу за Вас.
А Вы сэкономите время и силы на
построение бизнеса.

38. Что человек должен услышать?

пример 4
На мероприятие выгодно привозить
новичков.
Они получат информацию
неискаженную , из первых уст от
разработчиков и производителей. А это
значит, уровень их доверия будет
максимальным.
А Вы , в свою очередь, расширите свою
команду потребителей и бизнеспартнеров.

39. Пойми сам и передай свое понимание другому

Не вкладывайте время и энергию в тех,
кто не был на событии компании.
Работайте с теми, кто был на событии!
( « Ты здесь и этим все сказано»)