Похожие презентации:
Економічні теорії заробітної плати та їх особливості в різних моделях економіки
1.
ЕКОНОМІЧНІ ТЕОРІЇЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ ТА ЇХ
ОСОБЛИВОСТІ В РІЗНИХ
МОДЕЛЕЙ ЕКОНОМІКИ
2.
Класифікація теорій заробітної плати3.
КЛАСИЧНІ ТЕОРІЇ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ• Класичні теорії заробітної плати є спробою пояснити
з різних точок зору, чому господарі зобов'язані
платити своїм працівникам і в якому розмірі,
виходячи або з їх потреб на відтворення робочої
сили, або з величини накопичення капіталу, або з
попиту на працю і т.д. Разом з тим ці теорії не
беруть до уваги і навіть не згадують особливості
індивіда, рівень його професійної підготовки, якість
або кількість виконуваної ним роботи і т.п.
Розглянемо короткий зміст теорій заробітної плати.
4.
Теорія заробітків• що забезпечують прожитковий мінімум.
Центром уваги цієї теорії є розгляд
населення як такого, а не ринку праці.
Передбачається, що кожен член суспільства
повинен бути забезпечений достатньою
кількістю продуктів харчування, одягом і
житлом, щоб існувати.
5.
2. Теорія справедливої ціни• , що кожному хто народився людині
зумовлено володіти точно тим же
положенням і багатством, що і його батьки.
6.
3. Теорія справедливого заробітку• ціна будь-якого товару має бути
адекватною, але і не більше ніж
адекватною покриттю витрат на його
виготовлення, які, в свою чергу,
визначаються на базі стандартів стилю
життя, звичного для виробників цього
товару.
7.
4. Теорія фонду заробітків• заробітки найманого працівника
виплачуються з якогось фонду, який
накопичується підприємцем в результаті
діяльності попередніх років.
8.
5. Теорія залишкового фінансування• фонд заробітків формується не з операцій
попередніх років, а лише з залишку
сумарних доходів за мінусом з них всіх
інших легітимних витрат на операції
бізнесу, тобто таких відрахувань, як рента,
податки, процентні ставки і прибутку
9.
6. Марксистська теорія заробітноїплати
• заробітна плата еквівалентна кількості
товарів для підтримання життя робітника і
його сім'ї, а її рівень залежить від
продуктивності праці, яка, в свою чергу,
обумовлена ступенем механізації і
технологічного оснащення виробництва