Влияние темперамента на профессиональную ориентация школьников

1.

Индивидуальный
проект:
"Влияние темперамента
на профессиональную
ориентация школьников"
Работа ученицы 10 «А» класса:
Лосевской Виктории Сергеевны
Консультант проекта:
Инякина Виктория Олеговна
МОУ СШ №120

2.

ВВЕДЕНИЕ
Каждый человек приходит в этот мир с
уникальным набором биологических
особенностей, которые проявляются в его
темпераменте. Удивительно, но даже у
кровных братьев и сестер, а также у
близнецов, проживающих рядом друг с
другом, мы можем наблюдать
значительные различия в их поведении.
Мы можем предположить, что
темперамент играет определенную
роль в формировании
индивидуального стиля
деятельности. Поэтому при
принятии решений о
профессиональном будущем, мы
должны учитывать, что темперамент,
как стабильная характеристика,
может оказывать существенное
влияние.

3.

Актуальность моего проекта связана с
необходимостью выбора профессии
большинством моих сверстников. Эта работа
является попыткой обосновать этот выбор
биологическими параметрами личности.
Предмет исследования: Взаимосвязь
темперамента с профессиональными
предпочтениями.
Цель работы: исследование влияния
темперамента личности на профессиональные
предпочтения.
Гипотеза: Влияет ли темперамент на
профессиональные склонности

4.

ПОНЯТИЕ
ТЕМПЕРАМЕНТА
Темперамент – проявление типа нервной
системы в деятельности человека,
индивидуально-психологические
особенности личности, в которых
проявляется подвижность его нервных
процессов, сила, уравновешенность. Это
отражается в манере поведения, речи,
мышлении.

5.

ТИПЫ
ТЕМПЕРАМЕНТА
Психологи считают, что в «чистом виде»
каждый тип темперамента встречается
редко. Большинство людей соединяют в
себе черты разных их типов.
Существует психологическая трактовка
темперамента: каждый из четырёх типов
темперамента определяется на основании
некоторых характерных биологопсихологических особенностей.
Холерик — эмоционально активный ,
склонный к лидерству и доминированию.
Сангвиник — экстраверт, любит быть в
центре внимания, коммуникабельный.
Меланхолик — человек с повышенной
чувствительностью, которого может
довести до слёз что-то незначительное.
Флегматик – человек, обладающий
невероятным спокойствием,
сдержанностью и самообладанием.

6.

ТЕМПЕРАМЕНТ И
ПРОФЕССИЯ
ХОЛЕРИК
САНГВИНИК
МЕЛАНХОЛИК
ФЛЕГМАТИК
Артист
Режиссер
Журналист
Дипломат
Переводчик
Хирург
Педагог
Администратор
Психолог
Журналист
Менеджер
Адвокат
Дизайнер
Модельер
Искусствовед
Композитор
Ветеринар
Аналитик
Программист
Экономист
Врач
Инженер
Лаборант
Ювелир

7.

Интеллектуальный тип
Реалистический тип
Артистический тип
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ
ТИПЫ ГОЛЛАНДА
Социальный тип
Практический тип
Предпринимательский тип

8.

АНКЕТИРОВАНИ
Е
Методика А. Белова создана для того, чтобы
определить тип темперамента, который
является преобладающим для конкретного
человека, а также определить, как сильно в нем
представлены черты других темпераментов.

9.

РЕЗУЛЬТАТЫ
ОПРАШИВАЕМЫХ

10.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Мое исследование подтверждает, что
темперамент влияет на
профессиональную ориентацию. В
заключение исследования на тему
"Влияние темперамента на
профессиональную ориентацию
школьников" можно сделать такой
вывод:
Благодаря особенностям нервной
системы у нас формируется
профессиональные предпочтения,
учитывая которые, мы в дальнейшем
делаем выбор профессии.
Так, по итогу исследования, мы поняли,
что сангвиники склонны выбирать
социальный тип – 72%, меланхолики артистический тип – (67%), холерики социальный тип (37%) , а флегматики
склонны к интеллектуальному типу –
44%.

11.

СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!

12.

English Русский Правила