НЕПРЕРЫВНОЕ МЕДИЦИНСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ: процедура вступления, состояние проблемы
Работа на портале
Разблокировать всплывающие окна
Работа на портале
Вход на Портал
Работа на портале
Работа на портале
Работа на портале
В открывшейся карточке необходимо заполнить все поля
Работа на портале
Работа на портале
Письмо с логином/паролем не пришло…
После получения логина и пароля по почте, войдите в свой Личный кабинет, введите свои учетные данные
Работа на портале
Работа на портале
Нажмите кнопку «Добавить», чтобы создать индивидуальный пятилетний цикл обучения по специальностям, на вкладке «Индивидуальные
Работа на портале
Работа на портале
Работа на портале
Включение цикла по программе повышения квалификации в Ваш индивидуальный план
если Вы перешли при помощи кнопки с вкладки «Индивидуальные пятилетние циклы», то данный параметр заполняется автоматически
Нажмите ссылку «Выбрать» напротив пункта «Актуальные вопросы специальности» для выбора и включения в план цикла по программе
После включения цикла в индивидуальны план сформируйте заявку на цикл, нажав на кнопку в столбце «Сформировать документы»
в столбцах «Заявка на цикл» (и «Образовательный сертификат» при выборе соответствующей основы обучения) появится кнопка скачать
Для добавления образовательного мероприятия в индивидуальный план нужно нажать в столбце «Компонент плана» на ссылку «Выбрать»
«Образовательное портфолио»
Основные сведения об аккредитации: виды, сроки (с учетом нового приказа №1043н), этапы, категории аккредитуемых лиц
11.04M
Категория: МедицинаМедицина

Непрерывное медицинское образование: процедура вступления, состояние проблемы

1. НЕПРЕРЫВНОЕ МЕДИЦИНСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ: процедура вступления, состояние проблемы

Бюро судебно-медицинской экспертизы Ленинградской области
Главная медицинская сестра – Борисова В.А.
Врач судебно-медицинский эксперт ОМО – Костюченко К.И.
2018

2. Работа на портале

на Вашем компьютере должна
быть установлена последняя
версия браузера Mozilla Firefox
или Google Chrome

3. Разблокировать всплывающие окна

Для доступа к настройкам
блокирования всплывающих окон
щелкните по кнопке меню и
выберите «Настройки».
Затем выберите панель
«Содержимое» в пункте
«Блокировать всплывающие окна»
снимите этот флажок

4. Работа на портале

5. Вход на Портал

edu.rosminzdrav.ru
внимательно ознакомиться с представленной на сайте информацией.

6. Работа на портале

7. Работа на портале

8. Работа на портале

9. В открывшейся карточке необходимо заполнить все поля

ТЩАТЕЛЬНО
ПРОВЕРЬТЕ
правильность внесенных данных
- после их сохранения внесение
изменений будет возможно
только через направление
заявки в техподдержку Портала!

10. Работа на портале

11. Работа на портале

Отобразится
сообщение, что
Вы зарегистрированы на
Портале, и на указанную при
регистрации почту будет
выслан пароль с Вашим
логином и паролем к
Личному кабинету

12. Письмо с логином/паролем не пришло…

посмотрите в папке
спам
напишите письмо в Главная страница
техническую поддержку
с просьбой помочь в
данной ситуации
◦ https://edu.rosminzdrav.ru/help/
◦ со страницы входа в
систему, нажав копку
«Помощь»

13. После получения логина и пароля по почте, войдите в свой Личный кабинет, введите свои учетные данные

14. Работа на портале

Перейдите в раздел «Для допуска к сертификации».
Добавьте индивидуальный цикл обучения по
специальности, нажав кнопку «Добавить»
Если Ваш последний сертификат был получен
до 1 января 2016 года
Перейдите в раздел «Для допуска к аккредитации».
Добавьте индивидуальный цикл обучения по
специальности, нажав кнопку «Добавить»
Если Ваш последний сертификат был получен после 1 января 2016
года (Вы обучаетесь на цикле по короткой программе в рамках
непрерывного образования)
14

15. Работа на портале

16. Нажмите кнопку «Добавить», чтобы создать индивидуальный пятилетний цикл обучения по специальностям, на вкладке «Индивидуальные

17. Работа на портале

Красное поле означает, что оно обязательно для заполнения.

18. Работа на портале

Далее, откроются поля, где нужно ввести
точные данные о последнем сертификате
или свидетельстве об аккредитации,
полученном ПОСЛЕ 1 января 2016 года по
соответствующей специальности, и
приоритетную образовательную
организацию, циклы по программам
которой будут отображаться в первую
очередь среди перечня циклов по
программам

19.

Поля «Дата начала» и «Дата окончания»
заполняются автоматически на основании
введенных данных в поле «Дата сдачи экзамена».
После заполнения полей, нужно нажать кнопку
«Сохранить и закрыть»

20. Работа на портале

Вы можете изменить приоритетную
образовательную организацию, нажав кнопку
«Редактировать приоритетную образовательную
организацию» в шапке таблицы
«Индивидуальные пятилетние циклы обучения по
специальности»
Подтверждение допуска Вас к обучению на
индивидуальном пятилетнем цикле по
выбранной Вами специальности будет
осуществляться образовательной организацией, в
которой вы пройдете первый цикл по
дополнительной профессиональной программе
повышения квалификации. После этого статус
Вашего индивидуального пятилетнего цикла
будет изменен на «Подтвержден».

21. Включение цикла по программе повышения квалификации в Ваш индивидуальный план

22. если Вы перешли при помощи кнопки с вкладки «Индивидуальные пятилетние циклы», то данный параметр заполняется автоматически

23. Нажмите ссылку «Выбрать» напротив пункта «Актуальные вопросы специальности» для выбора и включения в план цикла по программе

24.

Примечание: ссылка недоступна, если на
Портале нет размещенных циклов
повышения квалификации по данной
специальности, вместо нее отображается
«Отсутствуют».

25.

26.

На странице «Выбор цикла» отображаются
доступные для включения в
индивидуальный план циклы повышения
квалификации. Выберите цикл повышения
квалификации, нажав кнопку в столбце
«Выбрать цикл»

27.

После добавления цикла повышения
квалификации в план на странице «Выбор
цикла», он будет отображаться в
индивидуальном плане в разделе
«Актуальные вопросы специальности». Для
просмотра добавленных компонентов
плана, таких как циклы повышения
квалификации, нажмите на треугольник в
начале строки «Актуальные вопросы
специальности»

28.

29.

Если Вы
включили цикл
повышения
квалификации в
индивидуально
й план
ошибочно или
Вы не
собираетесь
обучаться по
выбранной
программе, то
нажмите на
ссылку с
названием
программы
В открывшейся
карточке
программы в
окне нажмите
на кнопку
«Исключить
цикл из
индивидуальног
о плана»

30. После включения цикла в индивидуальны план сформируйте заявку на цикл, нажав на кнопку в столбце «Сформировать документы»

31.

32. в столбцах «Заявка на цикл» (и «Образовательный сертификат» при выборе соответствующей основы обучения) появится кнопка скачать

33. Для добавления образовательного мероприятия в индивидуальный план нужно нажать в столбце «Компонент плана» на ссылку «Выбрать»

Примечание: ссылка недоступна, если на
Портале нет размещенных образовательных
мероприятий по данной специальности,
вместо нее отображается «Отсутствуют».

34.

Для выбора образовательного мероприятия и
включения его в индивидуальный план действия
аналогичны тем, что описаны выше при выборе
цикла.
После добавления образовательного мероприятия
в план нажатием кнопки , оно будет доступно в
индивидуальном плане

35.

На странице «Индивидуальное расписание»
отображаются все запланированные Вами циклы
повышения квалификации и ОЧНЫЕ
образовательные мероприятия, включенные во
все созданные Вами индивидуальные планы
(рис. 36). Расписание носит информативный
характер. С помощью настройки фильтра Вы
можете изменить представление таблицы
«Общее расписание» в зависимости от
специальности, индивидуального цикла,
образовательной организации, реализующей
циклы повышения квалификации или
образовательные мероприятия

36.

37. «Образовательное портфолио»

Здесь отображаются все успешно
завершенные Вами циклы повышения
квалификации и образовательные
мероприятия, включенные во все
созданные Вами индивидуальные планы
обучения
с
к
а
ч
а
т
ь

38.

39.

40. Основные сведения об аккредитации: виды, сроки (с учетом нового приказа №1043н), этапы, категории аккредитуемых лиц

41.

42.

43.

Приказом Минздрава России от 21.11.17 №926
утверждена концепция
развития непрерывного медицинского и
фармацевтического
образования в РФ на период до 2021 года
Концепция представляет собой систему взглядов на
содержание, принципы и основные приоритеты
государственной политики, направленной на
обеспечение совершенствования медицинскими и
фармацевтическими работниками
профессиональных знаний и навыков в течение всей
жизни, а также постоянного повышения ими своего
профессионального уровня и расширения
квалификации.
К основным направлениям реализации концепции
отнесены актуализация нормативной правовой базы
НМО, разработка системы учета образовательной
активности с использованием ЗЕТ (кредитов) и т.д.

44.

45.

1. Повышение квалификации медицинских
и фармацевтических работников в
настоящее время осуществляется в
порядке, установленном приказом
Минздрава РФ №66н от 3 августа 2012
года. Нормативно-правовых актов,
обязывающих специалистов вступать в
систему НМО через портал непрерывного
медицинского и фармацевтического
образования Минздрава России, попрежнему не существует

46.

47.

Минздравом РФ разрабатывается
нормативный акт о системе НМО. В
сентябре 2017 г. был опубликован проект
приказа о внесении изменений в приказ
№66н, согласно которому повышение
квалификации специалистов будет
проводиться путем освоения учебных
занятий и учебных работ в объеме не менее
30 академических часов ежегодно ЛИБО не
менее 150 академических часов не реже 1
раза в 5 лет.

48.

Предлагается действующую ныне систему
повышения квалификации не реже одного
раза в 5 лет в течение всей трудовой
деятельности (длительность традиционного
цикла повышения квалификации – 144 часа)
заменить и предоставить специалисту на
выбор 2 варианта:
1) повышение квалификации в объеме не
менее 30 академических часов ежегодно;
2) повышение квалификации в объеме не
менее 150 академических часов не реже
одного раза в 5 лет.

49.

Неактуальная версия проекта приказа, в
соответствии с которым построена вся
структура портала непрерывного
медицинского и фармацевтического
образования Минздрава России и который
предусматривал обучение в НМО как
освоение пятилетнего индивидуального
плана в объеме не менее 250 ЗЕТ с
ежегодным распределением объема
освоения не менее 50 ЗЕТ, с портала
удалена.

50.

По информации Минздрава России, все
заработанные баллы будут учтены в
дальнейшем при формировании
портфолио, необходимого для
прохождения периодической
аккредитации.
English     Русский Правила