Добро пожаловать в корпоративный отдел Gett

1. Добро пожаловать в корпоративный отдел Gett

июль 2017

2. ЧТО ТАКОЕ КОРПОРАТИВНЫЙ СЕРВИС GETT?

Простой, безопасный и доступный способ
доставить сотрудников компании из точки А в
точку B.
ПРИНИМАЕМ ЗАЯВКУ
ЗАБИРАЕМ ПАССАЖИРА
ВКЛЮЧАЕМ СТОИМОСТЬ В СЧЕТ
КОМПАНИИ

3.

О НАС
7000+ КЛИЕНТОВ,
ВКЛЮЧАЯ ВЕДУЩИЕ
МИРОВЫЕ
КОМПАНИИ
80 МИЛЛИОНОВ
ПАССАЖИРОВ
ГОДОВОЙ ДОХОД
$500M

4. Наши клиенты

СGETT ЕЗДЯТ КРУПНЕЙШИЕ МЕЖДУНАРОДНЫЕ КОМПАНИИ
Наши клиенты
ТОПОВЫЕ КОНСАЛТИНГОВЫЕ
КОМПАНИИ
ТОПОВЫЕ БАНКИ
ТОПОВЫЕ ЮРИДИЧЕСКИЕ
КОМПАНИИ
И ДРУГИЕ ЛИДЕРЫ РЫНКА
Конфиденциально. Является собственностью ООО “ ГетТакси Рус”
ТОПОВЫЕАУДИТОРСКИЕ
КОМПАНИИ

5.

Вакансия:
Менеджер по привлечению
корпоративных клиентов

6.

Director of
sales
department
Group of account
managers
Gasanova Oksana
Group of sales
executives
Voronkevich Vitalii
Akchurin Oleg
Kira Bednyakova
2 Team Leaders
6 Team Leaders
3 Team Leaders
6 Accounts
5 Accounts
Sales
3 Sales
4 Intern
7 Intern
Intern
5 Intern

7.

Director of
sales
department
Business support
Valeriya
Bezdudnaya
7 managers
B2B Growth
Diana
Veselova
3 managers

8.

Oleg Akchurin
Sales executive
Anton Reshetkin
Maxim Lobanov
Arut Pogosyan
Lida Malygina
Sales
Sales
Sales
Sales
Intern
Intern
Intern
Intern

9.

Kira
Bednyakova
Sales executive
Mary Minashvily
Denis Utkin
Alexey Kotelkov
Sales
Sales
Sales
Intern
Intern
Intern

10. Обязанности

• Поиск, привлечение корпоративных клиентов
• Выявление потребностей, подготовка коммерческого
предложения
• Участие в развитии B2B направления компании Gett
• Повышение узнаваемости бренда
• Ведение
системы
мониторинга клиентов при помощи CRM
• Демонстрация
высокого
клиентоориентированности
уровня
сервиса
и

11.

План на месяц ставится в количестве поездок клиентов,
которых к нам подключит менеджер по продажам:
1
2
3
Месяц
работы
Месяц
работы
Месяц
работы
100
поездок
200
поездок
300
поездок
Дальше?
Индивидуальный подход к каждому сотруднику

12. План на месяц

Каждый день Вы получаете отчет, в котором показано,
сколько поездок за сегодня совершили Ваши клиенты
и на сколько процентов выполнен Ваш личный план

13.

Мотивация
Зарплата на испытательном сроке (3 месяца):
FIX
BONUS (OVERPLAN)
17.300
180 р.
(gross)
Определяется
по результатам собеседования
+
(gross)
За одну поездку клиента,
которого к нам подключит
менеджер
(при перевыполнении плана)
Официальная статистика по начислению з/п за последние 6 месяцев
1 мес.
2 мес.
3 мес.
max
58 300 р.
111 300 р.
115 300 р.
average
25 300 р.
37 300 р.
44 300 р.
min
17 300 р.
17 300 р.
17 300 р.
Все входящие запросы от клиентов передаются новичкам

14.

Мотивация
Зарплата после зачисления в штат
BONUS
FIX
34.500 р.
(gross)
+
85.000 р.
BONUS (OVERPLAN)
+
(gross)
При выполнении 100% плана
120 р.
(gross)
За каждую поездку клиента,
которого к нам подключите Вы!
(при перевыполнении плана)
Доход в месяц:
от 119 500 р. или 103 965 р.
(gross)
(net)
Официальная статистика получения фиксированной премии
по всем менеджерам составляет 9/12 месяцев

15. Мотивация

Реально ли выполнить план?
Да: 90% сотрудников справляются с поставленными задачами и,
более того, перевыполняют план.
Сколько можно заработать?
2
3
♾
Месяц
работы
Месяц
работы
Штатная
позиция
≈50.000 - 60.000 р.
≈100.000
«Потолка» нет.

16. Мотивация

Испытательный
срок
Штатная
позиция
• Официальное оформление, «белая»
заработная плата
✓
✓
• Поездки к клиентам за счет компании
✓
✓
• Корпоративный ноутбук, телефон,
интернет, мобильная связь
✓
✓
• $100 на личный
частных поездок
счет
Gett
для
✓
• ДМС
✓
• Корпоративная карта для зарплаты
✓

17. Этапы отбора

1
Собеседование с руководителем группы
менеджеров по продажам
2
Проверка службы безопасности (заполнение анкеты)
3
Добро пожаловать!

18. Этапы развития в компании

1
Оформление
2
Испытательный срок 3 месяца
(оформление по договору ГПХ)
3
Переход на штатную должность
(оформление по ТК)

19. Карьерный рост

Лидер
команды
Менеджер
по продажам
Руководитель
отдела

20.

Спасибо!
Для обратной связи:
•+7-963-611-84-52 (Екатерина)
•[email protected]