КЛЮЧ 12
Апрель – месяц «В себе»
Тренируем 1 привычку/навык
Логика дневного достижения
Дисциплина/режим дня – апрель
Тема недели = партнерство
Разговор с телом
Наблюдение за телом
Уход за телом
Тема следующей недели = монетизация на максимум
Деньги
Ваши принципы обращения с денежным потоком?
Монетизация
Монетизация
Монетизация
Монетизация
Инструменты достижения цели
Сформулированная цель
Дерево целей
Риски и Альтернативы
Контроль важности цели
Инструменты достижения цели
Привычка
Пинающие элементы
Инструменты достижения цели
708.90K
Категория: МенеджментМенеджмент

Осмелься преуспеть. Ключ 12

1. КЛЮЧ 12

Проект :
ОСМЕЛЬСЯ
ПРЕУСПЕТЬ
ВЫЗОВ 2016
КЛЮЧ12

2. Апрель – месяц «В себе»

1 навык/привычка
держать приоритет и фокус внутри себя
вся энергия вкладывается в цель
Основная цель месяца в коучинге- «закрепить навык/привычку
смотреть в себя»

3. Тренируем 1 привычку/навык

• Под цель месяца – определить
навык/привычку, наиболее
воздействующую на конечный результат
• Определить формулу тренировки
привычки/навыка ( 20 мин/день)
• Вставить тренировку в дисциплину/режим
дня

4. Логика дневного достижения

Цель дня определяет все
7 действий на цель-1 неделя
5 действий на цель-2 неделя
3 действия на цель- 3 неделя
1 действие на цель- 4 неделя

5. Дисциплина/режим дня – апрель

А. Утро
1. Подъем ( до 7)
2. Разминка ( – 40 мин)
3. Медитация ( - 20 мин )
4. Постановка целей
В.
5.
6.
7.
День
Достижение цели наиболее эффективным путем
Наработка привычек в отношении цели
Навыки
С. Вечер
1. Работа над ошибками
2. Тренировка – упражнения ( от 30 мин )
3. Медитация ( -20 мин)
4. Занесение финальной схемы в чат

6. Тема недели = партнерство

Партнерство-создание усиливающих коммуникаций
Дома – отработка взаимодополняющих связей и поведенческих
поступков , вы инициатор
С друзьями – откликаетесь на все запросы и переводите в
усиление, как и дома
На работе в компании - при контактах, вырасти должны оба
С внешними – партнерство/сотрудничество в полной его красе
Отмечаете по результатам сколько удалось за день построить таких
контактов и сколько не удалось , с причиной
По итогам недели – общий разбор партнерства для вас

7. Разговор с телом


Вопросы
Советы
Наблюдения
Снятие сомнений
Принятие решений
Дисциплина 3 раза в день по 5 минут

8. Наблюдение за телом


Прислушиваться
Приглядываться
Понять язык тела
Быть внимательным к каждому проявлению
Наблюдения за телом в течении дня и выводы

9. Уход за телом


Питать тело
Профилактировать тело
Прекратить делать ему больно и плохо
Создавать условия для тела
Результаты вложения в тело - еженедельно

10. Тема следующей недели = монетизация на максимум

В течении дня вести курс на монетизацию каждого действия
Одна сторона : Смотреть как счетовод- сколько стоит встреча,
сколько стоит совещание, сколько стоит звонок
Другая сторона: искать возможность привести к деньгам, их
появлению и увеличению каждую встречу или действие, кроме
биологического обслуживания себя и взаимодействия с теми, с
кем нет денежной игры ( семья/друзья и пр)
Два взгляда: деньги сегодня и деньги завтра
5 действий через монетизацию

11. Деньги

• Отношение с детства ( деньги – зло, денег не бывает много, деньги-грязь, у кого
деньги-тот плохой)
• Для денег нет места в будущем ( они ресурс и приходят под что то)
• Кармическая тема рода ( прошлые воспоминания)
• Я совершаю технические ошибки и проколы ( плачу деньгами )
• Способ уничтожить себя через деньги ( живу только в 0, мне плохо когда денег
нет)
• Создание чрезмерной важности ( зависть, зацепка за деньги)
• В «поле» денег нет ( обстоятельства, среда, люди)
• Меня готовят к высшему принятию (убрать их ценность, научиться их создавать)
Определить свое отношение с деньгами

12. Ваши принципы обращения с денежным потоком?


У денег нет предела - это элемент игры - способствовать росту
Деньги должны приносить удовольствие
Деньги идут на запрос ( не реагируешь - они уходят, деньги должны делать деньги)
Денежный поток думает только о себе - плевать на предрассудки
С кем делать деньги : те, так и таким образом
Принцип вложения и использования : 80/20
Как и с кем расходовать
Создание денежного окружения
Отношение к дебету
Разные заработки/брать только свое

13. Монетизация

Уровень планирования:
1. Деньги сегодня (короткие)
• Цели, где показателем являются деньги
• Действия, которые приводят к деньгам
• Люди, с которыми я зарабатываю или могу заработать
• Места или территории заработка
• Ситуации или события для заработка
• Схемы или модели заработка
2. Деньги завтра (длинные)
• Признаки – сигналы денег
• Ощущения и чувствование денег
• Модели и проекции денег
• Тренды и зависимости денег

14. Монетизация

Уровень реализации плана:
Фокус на привлечении денежного потока
Оценка стоимости происходящего в деньгах
Отказ от стратегий «без денег»
Максимальный расчет на фремиум модели

15. Монетизация

Уровень спонтанности:
Контроль образов
Доверие импульсу
Моментальное использование сигнала
Отключение цензуры

16. Монетизация

Уровень подведения итогов и коррекции:
Финал в деньгах
Определение потенциала при повторе
Поиск усиливающих стратегий и моделей
Консультации по вопросам использования своих моделей
Снятие блокирующих убеждений

17. Инструменты достижения цели

Часть 1.
• Четко сформулированная цель
• Цель разложена на дерево целей
• К дереву целей добавлено дерево решений
• Есть проработанная шкала рисков и альтернативные
алгоритмы достижения
• Существует сильное внутреннее давление к цели
( декларация/обещание, яма, зона интересов,
соперничество и т.д.)

18. Сформулированная цель

Жесткие критерии
Содержит вызов
Интересна с точки зрения роста
Интересна и любопытна
Без противоречий к мечтаниям
Вызывает реакцию незамедлительного
внедрения

19. Дерево целей

Набор под целей для детальной реализации
Количественная форма - полностью соответствует себе до последних
деталей ( объем разложен на граммы/деньги/литры и т.д.)
Качественная форма отвечает на вопрос в каждом ответвлении из чего
состоит или как достигается ( за счет чего )
Построено таким образом, чтобы выйти на дневную, недельную, декадную
реализацию
Либо построена на примере вариантов реализации разными путями
Либо на использовании сразу нескольких подходов, разложенных на детали
Идеально , включает в себя сразу несколько подходов одновременно:
варианты реализации, все параллельные ходы и последовательную
реализацию во времени
Это переводит дерево цели в календарный план и дерево решений

20. Риски и Альтернативы

• В плане обозначены узкие места, рисковые
зоны и прямые зависимости
• В указанных местах прорабатываются
дополнительные сценарии поведения и
реакции на происходящее в виде создания
алгоритмов
• Алгоритм имеет такую же структуру что и
базовый план

21. Контроль важности цели


Декларация
Обещание
Крайности и яма ( необходимость)
Продолжение заинтересованности
Соперничество или соревнование

22. Инструменты достижения цели

Часть 2.
• Привычка
• Внедрение буквально по плану
• Обратная связь
• Сценарии при несовпадении и отказе
• Пинающие элементы
• Проведение быстрых корректирующих действий
• Игра

23. Привычка

Выбор шаблона, наиболее влияющего на
результат
Внедрение шаблона в ежедневную практику
Доведение шаблона до автомата
Наблюдение за показателями действия
шаблона
Коррекция шаблона при необходимости

24. Пинающие элементы


Напоминание себе о декларации
Ежедневная поставка жесткой цели
Включение ресурса окружения
Договорённости с партнерами
Покупка стороннего лица

25. Инструменты достижения цели

Часть 3.
• Подведение итогов
• Разбор узких мест, сбоев и ошибок
• Анализ причин
• Составление общего резюме с исправлениями и
корректировками
• Определение стандартов и твердого
• Внесение в план-тираж
English     Русский Правила