Экономика труда, как наука

1. Экономика труда

6
1
/
9
08/1
1
Т.Ю. Стукен

2. ТЕМА 1. ЭКОНОМИКА ТРУДА КАК НАУКА

1.
2.
19.08.16
Объект и предмет экономики труда
Экономические подходы к изучению труда
2

3. 1. Объект и предмет экономики труда

19.08.16
3

4. Объект экономики труда

19.08.16
4

5. ТРУД – это деятельность, направленная на развитие человека и преобразование ресурсов природы в материальные, интеллектуальные и духовные

блага
Свойства труда:
•Осознанность
•Целесообразность
•Результативность
•Энергозатратность
•Общественная полезность
•Легитимность
•Наличие механизмов контроля
19.08.16
5

6. Труд с точки зрения экономистов

Труд обладает полезностью а антиполезностью (У Джевонс)
Труд есть "всякое физическое или умственное усилие,
предпринимаемое частично или целиком с целью
достижения какого-либо результата, не считая
удовлетворения, получаемого непосредственно от самой
проделанной работы"(А. Маршалл)
6

7. Предмет экономики труда-1

- это поведение работников и работодателей в ответ
на действие рыночных стимулов (заработной платы,
цен, прибыли) а также неденежных факторов в
области трудовых отношений.
19.08.16
7

8. Предмет экономики труда-2

19.08.16
8

9. 2. Экономические подходы к изучению труда

19.08.16
9

10.

19.08.16
10

11.

19.08.16
11

12.

19.08.16
12

13. Источники информации-1

19.08.16
13

14. Источники информации-2

19.08.16
14

15. Источники информации-3

19.08.16
15

16. ТЕМА 2. ПРЕДЛОЖЕНИЕ ТРУДА

1. Формирование предложения труда
2. Простая модель предложения труда
3. Следствия простой модели предложения труда
19.08.16
16

17. 1. Формирование предложения труда

19.08.16
17

18. Формирование предложения труда

Демографические переменные:
уровень рождаемости и
смертности, сальдо миграции
Выход на рынок труда (принятие
решения "работать-не работать")
Индивидуальное предложение
труда (число часов работы)
Качественные характеристики
рабочей силы
19.08.16
Численность населения страны
Рабочая сила
Объем труда в часах
Квалификация,
компетентность, сегментация
рынка труда
18

19.

20.

21.

Распределение населения по возрасту
2010
Возраст
млн.
чел.
2015
%
млн.
чел.
%
моложе трудоспособного 23126
16,8
25689
17,6
трудоспособный
87983
60,1
85415
58,4
старше трудоспособного 31714
23,1
35163
24,0

22.

Пенсионный возраст
Страна
Австрия
Азербайджан
Армения
Беларусь
Бельгия
Великобритания
Грузия
Испания
Казахстан
Кыргызстан
Латвия
Литва
Молдова
Нидерланды
Норвегия
Португалия
Россия
США
Таджикистан
Украина
Франция
Хорватия
19.08.16
Япония
Мужчины
Женщины
65
62,5
63
60
65
65
65
65
63
63
65
62,5
62
65
67
65
60
65
63
60
60
65
65
Год
60
57,5
63
55
65
65
60
65
58
58
65
60
57
65
67
65
55
65
58
55
60
60
65
2011
2011
2011
2007
2009
2011
2011
2011
2011
2011
2011
2011
2011
2011
2011
2011
2011
2012
2011
2011
2011
2011
22
2013

23. Классификация населения по отношению к рынку труда

Население
Рабочая сила
Безработные
Население, не входящее в
состав рабочей силы
Занятые
Лица,
• Работодатели
не имеющие работы, (+)
• Наемные работники
ищущие работу, (+)
• Самостоятельно занятые
готовые к ней приступить
• Члены производственных кооперативов
• Помогающие члены семьи
• Неклассифицируемые по статусу
19.08.16
23

24. Предложение труда в РФ (млн. чел.). Данные Росстата, 2015 г.

Население
Население
(146,5)
Экономически активное
население
(76,6)
Безработные
Занятые (4,3)
В т.ч. зарегистрированные в
органах Службы занятости –
1,0
Экономически
неактивное
неактивное
население
(69,9)
Занятые
Безработные
(72,3)

25. Структура занятости по статусу

Всего
Из них
Работа- Работав том числе
ющие по ющие не Работо- Самосто- члены помогаю
найму по найму датели ятельно производс щие на
занятые твенных семейном
коопера- предпритивов
ятии
100
19.08.16
93,1
6,9
1,3
5,2
0,0
0,3
25

26. 2. Простая модель предложения труда

19.08.16
26

27. Предпосылки простой модели предложения труда

1. Располагаемое человеком время делится на
2.
3.
4.
5.
6.
7.
19.08.16
две части: время оплачиваемой работы и
время досуга
Заработная плата пропорциональна времени
работы
Доход от трудовой деятельности состоит
только из заработной платы
Общий доход человека складывается из
заработной платы и нетрудового дохода
Набор потребляемых благ связан с
величиной совокупного дохода
Досуг – нормальное благо
Человек максимизирует индивидуальную
полезность потребляемых благ
27

28. Основные факторы, определяющие индивидуальное предложение труда

• Набор предпочтений индивида
(альтернативные издержки)
• Уровень дохода
19.08.16
28

29. Кривые безразличия – набор предпочтений

доход
досуг
19.08.16
29

30. Характеристики кривых безразличия

• На одной кривой все точки имеют
19.08.16
одинаковую полезность для индивида
Кривые безразличия имеют отрицательный
наклон
Полезность индивида выше на кривой,
расположенной выше
Кривые безразличия не пересекаются
Кривые безразличия имеют выпуклую форму
Разные индивиды имеют разные семейства
кривых безразличия
30

31. Линия бюджетных ограничений – уровень дохода

Доход
W
Досуг
19.08.16
31

32. Определение объема предложения труда

доход
C
B
A
B1
досуг
19.08.16
32

33. Эффект дохода

показывает, как изменится предложение
труда при изменении дохода и неизменной
ставке заработной платы
EI=ΔН/ΔY<0
W-const
19.08.16
33

34. Чистый эффект дохода в предложении труда

Доход
ΔН
19.08.16
Досуг
34

35. Эффект замещения

показывает, как изменится предложение
труда при изменении ставки заработной
платы и неизменном доходе
ES=ΔН/ΔW>0
Y-const
19.08.16
35

36. Рост заработной платы. Пример с преобладанием эффекта дохода

Доход
ΔН
19.08.16
Досуг
36

37. Формирование индивидуального предложения труда

Доход
Досуг
19.08.16
37

38. Индивидуальная кривая предложения труда

W
EI>ES
ES>EI
Н
19.08.16
38

39. Формирование рыночной кривой предложения труда

W
4
3
2
1
L
19.08.16
39

40. Рыночная кривая предложения труда

W
L
19.08.16
40

41. Эмпирические оценки предложения труда

• В предложении труда российских работников преобладает
эффект замещения. В большей степени он характерен для
женщин по сравнению с мужчинами. Эффект дохода более
выражен для мужчин по сравнению с женщинами.
Экономическая активность молодежи и мужчин
детерминирована неэкономическими факторами в отличие
от экономической активности лиц старшего возраста и
женщин.
Предложение труда женщин отрицательно связано с
количеством детей и членов семьи.
Экономическая активность мужчин положительно зависит от
семейного статуса.
Источник: Рощин С. Предложение труда:
микроэкономический анализ экономической активности. – М.:
ГУ-ВШЭ, 2003.
19.08.16
41

42. 3. Следствия простой модели предложения труда

19.08.16
42

43. «Угловое» решение. Резервная заработная плата

доход
досуг
19.08.16
43

44. Определение объема предложения труда при фиксированной продолжительности рабочего дня

Доход
Hconst
19.08.16
44

45. Определение объема предложения труда при наличии денежных издержек, связанных с выходом на рынок труда

Доход
H2 H1
19.08.16
Досуг
45

46. Определение объема предложения труда при наличии временных издержек, связанных с выходом на рынок труда

Доход
H2
19.08.16
H1
Досуг
46

47. Эффект отчаявшегося работника

Переход в состояние экономической
неактивности при росте безработицы
Доход
Досуг
19.08.16
47

48. Эффект дополнительного работника

Выход на рынок труда при росте безработицы
Доход
Досуг
19.08.16
48

49. Эмпирические оценки предложения труда

• На рынке труда преобладает эффект отчаявшегося
работника. В большей степени он выражен для мужчин по
сравнению с женщинами. Для женщин и пожилых работников
более выражен эффект дополнительного работника.
Источник: Рощин С. Предложение труда:
микроэкономический анализ экономической активности. – М.:
ГУ-ВШЭ, 2003.
19.08.16
49

50. Пособие по социально-демографическим признакам (демогрант)

Доход
EI
19.08.16
Досуг
50

51. Пособие по поддержке благосостояния

Доход
Ymin
EI
19.08.16
Досуг
51

52. Субсидирование заработной платы. Преобладание эффекта замещения

Доход
ES
19.08.16
Досуг
52

53. Эмпирические оценки влияния системы социальной поддержки в РФ на предложение труда

Существенного влияния нет:
- По оценкам Международной организации труда, в развитых
странах и некоторых странах Восточной Европы
эффективность программ социальной поддержки
населения, рассчитанная как доля суммарных социальных
трансфертов, приходящаяся на семьи, живущие за чертой
бедности, достигает 50%, в России –19%.
19.08.16
53