Творческий отчёт «Учитель – исследователь»

1.

Творческий отчёт «Учитель –
исследователь»
(по факультативному курсу «Прикладная этика» в 10-11
классах 2009-2010 учебный год)
С. Николаевка, 2010г.

2. Факультативный курс «ПРИКЛАДНАЯ ЭТИКА»

Факультативный курс
ЭТИКА»
«ПРИКЛАДНАЯ
Общая цель: раскрытие нравственного потенциала
обучающихся.
Задачи:
1.
Воспитание культуры разумного, нравственного, гуманитарного мышления;
2. Выработка духовно-нравственных, мировоззренческих, этико-эстетических
установок, идеалов и ценностей, которые активизируют духовный опыт,
нравственный потенциал личности, помогают переживать проблемы и
добиваться успеха;
3. Формирование плюралистического подхода к решению сложных проблем на
основе терпимого отношения к инакомыслию;
4. Умение ориентироваться в проблемах прикладной этики, аргументировано
доказывать и защищать свою точку зрения;
5. Умение самостоятельно работать со справочной литературой, учебными
пособиями, статьями и т.д.

3. Тема |V Этика деловых отношений

Цель:
1.
2.
3.
4.
5.
ознакомить обучающихся с основными нормами этики деловых
отношений
ПЛАН
Профессиональная этика
Заповеди делового человека
Служебный этикет
Конфликты в организации и способы их разрешения
Национальные стили ведения переговоров. Невербальное общение.

4. ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ЭТИКА

Профессиональная эт ика – это
специфический нравственный
кодекс людей определённой
профессии. Профессиональная
этика – это совокупность правил
поведения определённой
социальной группы,
обеспечивающая нравственный
характер взаимоотношений,
обусловленных или сопряжённых с
профессиональной деятельностью, а
также отрасль науки, изучающая
специфику проявлений морали в
различных видах деятельности
(Этика, (конспект лекций)/авт. – сост. И.Г.
Широкова. – М., 2002. – с. 145)
Профессиональная этика
изучает:
Качества личности специалиста,
необходимые для выполнения
профессионального долга;
Нравственные взаимоотношения
специалистов и объектов их
деятельности;
Взаимоотношения специалиста
(коллектива) с обществом;
Взаимоотношения людей внутри
трудового коллектива и нормы,
которые их регулируют;
Цели и методы профессионального
обучения и воспитания.

5. Как вы считаете, каково должно быть содержание этики данных профессии?

Врачебная эт ика требует делать всё ради здоровья больного, вопреки
Педагогическая эт ика обязывает уважать личность ученика и
Эт ика офицера обязывает беззаветно служить Отечеству, проявлять
трудностям и даже собственной безопасности, хранить врачебную
тайну, ни при каких обстоятельствах не способствовать смерти
больного.
проявлять к нему должную требовательность, поддерживать
собственную репутацию и репутацию своих коллег, заботиться о
моральном доверии общества к учителю.
стойкость и мужество, заботиться о подчинённых, всемерно беречь
офицерскую честь.

6. ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ (КОРПОРАТИВНАЯ) МОРАЛЬ

Важными моральными характеристиками личности являются
профессиональные качества, отношение к труду.
Профессиональная мораль – мораль корпоративная. Но она
ориентирована не только на защиту интереса некоторой
корпорации, но и на интересы всего общества.
В профессиональной морали можно выделить два аспекта:
- аспект внутрикорпоративной ответственности;
- аспект глобально-всеобщей ответственности за результаты
своего труда.

7. Принципы современного этикета

Служебный этикет основывается на
общих принципах современного
эт икет а, соблюдаемых во всём
мире: гуманизма, целесообразности
действий, эстетической
привлекательности, уважения
традиций своей страны и стран, с
представителями которых
приходится вступать в деловые
контакты.

8. Профессиональные качества

Собранность
Дисциплинированность
Целеустремлённость
Организованность
Умение держать слово
Внимательность к людям
Ответственность за семью и за порученное дело
Расчётливость и деловитость
Честность и правдивость
Трудолюбие и предусмотрительность

9. ПРИНЦИПЫ

ПРИНЦИП ГУМАНИЗМА:
ВЕЖЛИВОСТЬ, КОРРЕКТНОСТЬ, УЧТИВОСТЬ, ТАКТИЧНОСТЬ, СКРОМНОСТЬ,
ТОЧНОСТЬ
ПРИНЦИП ЦЕЛЕСООБРАЗНОСТИ ДЕЙСТВИЙ
ПРИНЦИП ЭСТЕТИЧЕСКОЙ ПРИВЛЕКАТЕЛЬНОСТИ
ПРИНЦИП УВАЖЕНИЯ К НАЦИОНАЛЬНЫМ ОБЫЧАЯМ И
ТРАДИЦИЯМ

10. РЕКОМЕНДАЦИИ

Приветствие
Визитная карточка
Рабочее место
Телефон (правила ведения телефонного разговора)
Деловая одежда
Внешний вид
Речь
Пунктуальность
Внимательность
Доброжелательность
Конфиденциальность
Курение
Деловые приёмы
Корпоративные мероприятия

11. Деловой этикет. Как выжить и предстать в мире бизнеса.

Делайт е всё вовремя.
Не болт айт е лишнего
Будьт е любезны, доброжелат ельны и привет ливы
Одевайт есь как положено
Говорит е и пишит е хорошим языком
Уважение к пункт уальност и – одно из дост ижений современной культ уры
Хранит е служебную т айну, не распрост раняйт е конфиденциальную информацию и сведения о
личной жизни сослуживцев
Культ ура любой организации складывает ся из пост упков и поведения его сот рудников
Требования служебного эт икет а – умение вписыват ься в своё окружение на службе. Одеват ься
со вкусом, приглядываясь к окружающим вас людям.
Тот , кт о умеет чёт ко выразит ь свою мысль, обладает большим преимущест вом

12. РЕЗЮМЕ

ПРАВИЛО 1. Несправедливая критика является
замаскированным комплиментом. Она часто означает, что вы
возбуждаете зависть и ревность. Помните, что никто никогда не
бьёт мёртвую собаку.
ПРАВИЛО 2. Делайте всё, что в ваших силах, а затем раскройте
свой старый зонтик, и пусть дождь критики стекает по нему, не
попадая вам за воротник.
ПРАВИЛО 3. Ведите список глупых поступков, которые вы
совершаете, и критикуйте себя. Поскольку мы далеки от
совершенства, давайте поступать так, как Э.Х. Литтл: просить
других о беспристрастной, полезной, конструктивной критике.