"Некоторые аспекты деятельности менеджера."  
План.
Менеджер (от англ. управлять)
Факторы, которые влияют на управленческую деятельность:
Необходимые менеджеру качества для эффективного управления труда.
Основные потенциальные ограничения менеджера:
Способы устранения или ослабления ограничений
Ограничение 2.Размытые личностные ценности.
Ограничение 3. Неопределенные личные цели
Ограничение 4. Остановленное саморазвитие.
Ограничение 5. Недостаточность навыка решать проблемы.
Формы сотрудничества:
Ограничение 6. Недостаток творческого подхода.
Ограничение 7. Неумение влиять на людей.
Ограничение 8. Недостаточное понимание особенностей управленческого труда.
Ограничение 9. Слабые навыки руководства.
Ограничение 10. Неумение обучать.
Ограничение 11. Низкая способность формировать коллектив.
4.Преодоление ограничений.
План развития менеджера
Благодарю ба внимание!
488.08K
Категория: МенеджментМенеджмент

Некоторые аспекты деятельности менеджера

1. "Некоторые аспекты деятельности менеджера."  

2. План.

3. Менеджер (от англ. управлять)

4. Факторы, которые влияют на управленческую деятельность:

5. Необходимые менеджеру качества для эффективного управления труда.

6. Основные потенциальные ограничения менеджера:

7. Способы устранения или ослабления ограничений

Ограничение 1. Неумение управлять собой.

8. Ограничение 2.Размытые личностные ценности.

9. Ограничение 3. Неопределенные личные цели

10. Ограничение 4. Остановленное саморазвитие.

11. Ограничение 5. Недостаточность навыка решать проблемы.

12. Формы сотрудничества:

13. Ограничение 6. Недостаток творческого подхода.

14. Ограничение 7. Неумение влиять на людей.

15. Ограничение 8. Недостаточное понимание особенностей управленческого труда.

16. Ограничение 9. Слабые навыки руководства.

17. Ограничение 10. Неумение обучать.

18. Ограничение 11. Низкая способность формировать коллектив.

19. 4.Преодоление ограничений.

20. План развития менеджера

-
English     Русский Правила