Политическая элита. политическое лидерство

1. Политическая элита. политическое лидерство.

2. Политическая элита

– самостоятельная
группа, выделяющаяся в высшем слое
общества, обладающая политическим
влиянием, выполняющая функции
политического управления.
Элита
(I’elete, франц.) – лучший,
отборный.

3. Политическая элита

Группа
или совокупность групп,
выделяющиеся из остального общества
влиянием, привилегированным
положением и престижем,
непосредственно и систематически
участвующие в принятии решений,
связанных с использованием
государственной власти или воздействием
на нее.

4. Теории элит

Гаэтано
Моска (1858-1941) – итальянский
юрист и социолог.
Власть всегда в руках меньшинства. Эта
группа отличается организованностью
сплоченностью, материальным, моральным
и интеллектуальным превосходством.
Тенденции:
Аристократическая (стремление правящего класса
стать наследственным);
Демократическая (обновление элиты за счет
способных к управлению выходцев из низов).

5. Теории элит

Вальфредо
Парето (1848-1923) –
итальянский ученый экономист и социолог.
Теория «Циркуляции элит». Кроме
правящей элиты в обществе образуется
оппозиционная элита (контрэлита), которая
сменяет правящую в периоды
революционных потрясений.

6. Иные элиты, влияющие на политику

Экономическая
элита. Соединение с
политической властью приводит к
олигархическому правлению.
Военная элита. Ее влияние возрастает в
периоды обострения международной
обстановки.
Информационная элита. СМИ, ведущие
политические обозреватели.
Административная элита. Чиновники.
Научная элита. Может повлиять на
решение некоторых вопросов.

7. Формирование политической элиты

Закрытая
система отбора. Характерна для
традиционных, авторитарных и
тоталитарных политических систем.
Учитывается возраст, образование,
карьерная успешность. Приводит к отрыву
от народа и формированию
привилегированной касты политиковуправленцев.
Открытая система отбора. Присуща
демократическим режимам.
Характеризуется конкурентностью и
значимостью личных качеств.

8. Причины влиятельности элиты

Психологическое,
социальное и
интеллектуальное неравенство людей;
Политическая пассивность широких слоев
населения;
Общественная значимость
профессионального управленческого
труда;
Возможность для получения привилегий,
открываемых управленческой
деятельностью.

9. Политическое лидерство

– процесс
взаимодействия между людьми, в ходе
которого наделенные реальной властью
авторитетные люди осуществляют
легитимное влияние на общество или его
часть.

10. Характеристики политического лидерства

Это
постоянное влияние;
Однонаправленное влияние от лидера на
объект;
Это широкое влияние, охватывающее все
общество или большие группы людей;
Влияние опирающееся на авторитет
лидера.

11. Виды политического лидерства

Формальное
лидерство – политический
лидер-руководитель.
Неформальное лидерство – авторитетный
человек, не занимающий руководящего
поста.
Возможна ситуация, когда руководитель,
имеющий право принимать решения, не
пользуется авторитетом и влиянием. Тогда
его нельзя назвать лидером.

12. Функции политического лидера

Учет
запросов различных групп в
обществе;
Определение политических целей и
средств их достижения;
Мобилизация масс на достижение
политических целей;
Интеграция общества, поддержка
законности и общественного порядка;
Осуществление связи с другими группами
и организациями.

13. Типы политического лидерства

По
Общенациональный лидер;
Лидер определенной социальной группы;
Лидер общественной
организации(политической партии) или
движения.
По
масштабу влияния:
стилю лидерства:
Демократический (открытый,
доброжелательный, учитывает мнения);
Авторитарный (воздействие, основанное на
угрозе санкций, не допускает критики,
инакомыслия)

14. Типы политического лидерства

По
Максу Веберу (немецкий социолог,18641920):
Традиционное лидерство. Основано на
привычке, традициях. Опирается на
традиционные социальные институты – семья,
армия, церковь.
Легальное лидерство. На основе закона.
Авторитет лидера основан на том. Что он
избран по демократическим правилам в
условиях конкуренции.
Харизматическое лидерство. Основано на
исключительных качествах лидера и вере
людей в то, что из лидер наделен особым
даром и способностью управлять эффкетивно.

15. Афоризм дня

Не
можешь быть
лидером?
Научись быть
ведомым!