Неформальная занятость как угроза экономической безопасности

1. НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК УГРОЗА ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ

Автор дипломной работы:
Д.Ш. Ипкаева
Руководитель работы: конд. экон. наук, доц.
Э.Р. Ермакова

2.

Цель дипломной работы
обоснование неформальной занятости как угрозы экономической безопасности, диагностика
неформальной занятости с позиции обеспечения экономической безопасности, разработка рекомендаций
по со-вершенствованию механизма противодействия неформальной занятости в целях обеспечения
экономической безопасности региона.
Задачи исследования:
обосновать рынок труда как объект экономической безопасности;
рассмотреть неформальную занятость как угрозу экономической безопасности;
обосновать индикаторы и пороговые значения экономической безопасности, используемые для
диагностики состояния регионального рынка труда в проекции с неформальной занятостью;
определить рискообразующие факторы, способствующие росту неформальной занятости региона с
позиции его экономической безопасности;
оценить остроту кризисной ситуации на региональном рынке труда с учетом феномена неформальной
занятости;
оценить эффективность региональной политики занятости с учетом ее противодействия
неформальной занятости.
Объект исследования
рынок труда в системе отношений
«опасность-безопасность».
Предмет исследования
Феномен неформальной занятости как угрозы
экономической безопасности.
НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК УГРОЗА
ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ

3.

Основные взаимосвязи на рынке труда
НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК УГРОЗА
ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ

4.

Неформальная занятость по рекомендации МОТ
5
6
9
НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК УГРОЗА
ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ
10
7
8
Формальные
2
Неформальные
1
Работники
производственных
кооперативов
Формальные
Формальные
Формальные
Неформальные
4
Неформальные
3
Неформальные
Предприятия
формального
сектора
Предприятия
неформального
сектора
Домашние
хозяйства
Рабочие места по статусу занятости
Работо-датели
Помогающие
Наемные
семейные
работники
работники
Индивидуальные
работники
Неформальные
Типы
производственных
единиц

5. Реестр выявленных рисков на рынке труда Республики Мордовия по итогам проведенного исследования

Наименование риска
Социальный риск
Демографический риск
Геополитический
Возможность проявления / последствия
1. снижение доходов населения;
2. рост имущественной дифференциации населения;
3. рост безработицы;
4. миграционный отток населения;
5. рост социальной напряженности в обществе;
6. стремление население перейти в неформальный сектор занятости
7. сокращение численности трудовых ресурсов;
8. старение население;
9. увеличение нагрузки на трудоспособное население
10. рост безработицы вследствие прекращения / приостановки деятельности ряда компаний
Политический
11. отсутствие эффективной работы профсоюзных организаций;
12. невозможность практической реализации трудового законодательства;
13. отсутствие гарантий повышения заработной платы на уровень инфляции
Экономический
14. высокий уровень инфляции;
15. нестабильность рыночной конъюнктуры;
16. отсутствие эффективной школа профориентации;
17. профицит кадров отдельных профессий на рынке труда;
18. непрестижность труда в сельском хозяйстве
19. снижение мотивации работников;
20. невозможность удовлетворения потребностей к самовыражению;
21. отсутствие перспектив дальнейшего развития карьеры
Психологический
НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК УГРОЗА
ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ

6. Карта сортировки рисков рынка труда Республики Мордовия

Вероятность реализации
Карта сортировки рисков рынка труда Республики Мордовия
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
1, 6, 7
16
15
2
10
14
4
8, 9
17
5, 21
12
13
19
3
20
11, 18
1
2
3
4
5
6
7
Степень воздействия на рынок труда
8
9
Карта сортировки рисков рынка труда распределена на три области:
-
низкий уровень риска (зеленая область);
-
средний уровень риска (желтая область);
-
высокий уровень риска (красная область).
НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК УГРОЗА
ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ
10

7.

Индикаторы экономической безопасности Республики Мордовия на рынке труда за 2012 г. и 2021 г.
НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК УГРОЗА
ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ

8. Оценка остроты кризисной ситуации на рынке труда Республики Мордовия за 2021 г.

Уровень участия в 89,94
рабочей силе
населения в возрасте
15-72 лет
Доля занятого
населения в общей
численности
экономически
активного населения
120 87,35
100
80
60
40
20
0
22,06
Коэффициент
напряженности на
рынке труда
101,17
Уровень безработицы
по методологии МОТ
63,09
Численность
населения с
денежными доходами
ниже величины
прожиточного…
2012 г.
Пороговое значение
Оценка остроты кризисной ситуации на рынке труда Республики Мордовия за 2021 г.
НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК УГРОЗА
ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ

9. Неформальная занятости в регионах Приволжского федерального округа за 9 мес. 2021 г.

Регион
Численность
неформальных
занятых, тыс.
чел.
Изменение в численности
неформальных занятых
относительно 9 мес. 2020
г., %
Республика Башкортостан
Республика Татарстан
Нижегородская область
Саратовская область
Оренбургская область
Самарская область
Пермский край
Республика Чувашия
Пензенская область
Удмуртия
Кировская область
Ульяновская область
Республика Мордовия
Республика Марий Эл
466
414
342
286
271
236
218
147
140
136
126
113
77
69
+10,0
-2,8
+11,8
-6,5
+23,7
-13,9
+11,2
-9,3
-6
+9,7
-14,9
+22,8
+14,9
+6,2
НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК УГРОЗА
ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ
Доля занятых в
неформальном секторе в
общей численности
работающего населения,
%
25,6
21,0
20,7
25,7
29,9
14,5
18,3
25,8
22,3
18,8
21,1
19,4
19,2
21,9

10.

Стратегия достойного труда в отношении теневой экономики
НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК УГРОЗА
ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ

11.

Преимущества и недостатки неформальной занятости для субъектов рынка труда
Субъект рынка
Преимущества
труда
Государство
- решение проблемы обеспечения населения
занятостью и доходами;
- вклад в рост валового внутреннего
продукта;
- расширение рынка товаров, работ и услуг;
формирование
потенциала
для
«выращивания»
малого
предпринимательства;
- вовлечение в занятость дополнительных
слоев населения
Работодатель
- снижение совокупных затрат компании;
- возможность оперативного регулирования
количественной численности занятости в
организации
Работник
- возможность получения дохода в условиях
ограниченного спроса на результаты труда;
возможность
повышения
своего
благосостояния
за
счет
вторичной
занятости;
снижение
рисков
экономических
потрясений;
- возможность самостоятельно регулировать
график работы
Недостатки
- снижение налогооблагаемой базы доходной части бюджета;
- снижение качества человеческого капитала;
- снижение производительности занятости;
- искажение сведений об уровне жизни населения региона;
- искажение сведений о социально-экономическом
положении населения;
- стимулирование развития коррупции;
- маргинализация общества
невозможность
требовать
исполнения
трудовых
обязанностей на законных основаниях;
- риск невыполнения определенной работы качественно и
определенные сроки;
- риск привлечения к административной ответственности за
нарушение трудового законодательства;
- риск восстановления прав в судебном порядке и несения
доп. затрат
- отсутствие гарантии получения заработной платы и ее
регулярности;
- бесправное положение;
- угнетенный общественный статус;
- нарушение социальных прав: предоставления отпуска,
оплата больничного листа;
- вероятность неномированного и сверхурочного (без
соответствующей оплаты) исполнения своих обязанностей
НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК УГРОЗА
ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ

12.

Сравнительная характеристика самозанятых и индивидуальных предпринимателей
Элемент
Регистрация
Налогообложение при
ведении бизнеса
Налоговая отчетность
Персонал
Касса
Обязательные взносы
Индивидуальный предприниматель
Лично (с уплатой госпошлины) или
через интернет. Срок регистрации – 3
рабочих дня.
В зависимости от системы
налогообложения
Составляется
Возможны наемные работники
В большинстве случаев нужна
Предусмотрены
Самозанятый
Удаленная регистрация без
государственной пошлины за несколько
минут
Налог на профессиональный доход
Не предусмотрена
Запрет на наемных работников
Не предусмотрена
Не предусмотрены
Сравнительная характеристика налога на профессиональный доход и патентной системы
налогообложения
Элемент
Возможность совмещения с
другими
налоговыми
режимами
Виды деятельности
Срок действия
Налоговая ставка
Ограничение по доходу в год
Работники
Налоговый учет
Налоговые декларации
Патентная система налогообложения
Налог на профессиональный доход
Не запрещено
Запрещено
Ограниченный перечень
разрешенной деятельности. Один
патент – один вид деятельности
от 1 до 12 месяцев
6 % с возможного дохода
60 млн. р.
До 15 человек
Книга учета доходов ИП
Не предусмотрено
Любая незапрещенная
деятельность. Один статус на все
виды деятельности
Бессрочно
4-6 % с реального дохода
2,4 млн. р.
Запрещены
Не предусмотрено
Не предусмотрено
НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК УГРОЗА
ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ

13.

Международный опыт определения статуса платформенных занятых
НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК УГРОЗА
ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ

14. СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!