АбилвановаМ.Д._социометрия

1.

Социометрия
методического
объединения
работников
школы
Работу выполнила:
Студентка 1 курса группы
МОЗ40-УРФ2401
Абилванова Мадина

2.

Цель
исследования
Анализ и изучение взаимоотношений между
работниками школы с целью создания
благоприятной и эффективной рабочей среды..
Определение влиятельных лидеров
Выявление потребностей в поддержке
Разрешение конфликтов и улучшение
взаимодействия сотрудников
Улучшение коммуникации
Повышение эффективности работы
методического объединения

3.

Вопросы
1.
Кто для Вас является наиболее комфортным коллегой?
2.
Кто из коллег вызывает у Вас стресс и негатив?
3.
С кем из сотрудников Вам нравится работать?
4.
Кто из коллег создает тревожную атмосферу, как только появляется?
5.
Кого из коллег Вы считаете идейным вдохновителем и мотиватором?
6.
Кого из сотрудников Вы считаете антипродуктивным?

4.

Кто для Вас является наиболее комфортным коллегой?
Кто из коллег вызывает у Вас стресс и негатив?

5.

Персональные социометрические индексы

6.

С кем из сотрудников Вам нравится работать?
Кто из коллег создает тревожную атмосферу, как
только появляется?

7.

Персональные социометрические
индексы

8.

Кого из коллег Вы считаете идейным вдохновителем и
мотиватором?
Кого из сотрудников Вы считаете антипродуктивным?

9.

Персональные социометрические
индексы

10.

Итоги
По итогам исследования, мы можем заметить, следующую градацию
результатов:
Звезды – Ирина, Мадина – дважды. Александр и Анастасия – единожды.
Предпочитаемый – Мадина единожды.
Принятые – Анастасия и Елена К.
Отвергаемые – Елена Ч. (многократно) Всеволод и Елена К. единожды.
Принебрегаемые – Александр и Всеволод.