Похожие презентации:
Социальное проектирование, как практика активного служения местному сообществу
1.
Социальное проектированиекак практика активного
служения местному сообществу
2.
Блок-схема проектированияРеальный
объект
Озарение
Оформление идеи
Экспертиза
Реализация
3.
Инициативныйпроект
разрабатывается
группой лиц, лично
заинтересованных в
решении проектной
проблемы, например,
членами молодежной
общественной
организации и т.д.
4.
Инициаторы проекта сами:1. Выявляют проблему;
2. Формулируют цель и задачи проекта;
3. Проводят первичную разработку
проекта.
Далее:
А) Сами завершают разработку проекта;
Б) Обращаются в заинтересованные
организации с просьбой провести
экспертизу и/или поддержать проект;
В) Сами реализуют свой проект.
5.
Шаг № 1. Изучениеобщественного мнения
Где? Что сделать?
6.
Шаг № 1. Изучение общественного мнения№
Основные задачи
Ожидаемые результаты
1.
Изучить социальную
ситуацию в местном
сообществе.
Объективное представление о
социальной ситуации в
местном сообществе.
2.
Составить подробный
отчет о проведенном
исследовании.
Систематизированные
материалы отчета.
3.
Сформулировать выводы
на основе изучения
полученного материала.
Конкретные и ясные выводы
о путях изменения ситуации в
данном местном сообществе.
7.
Шаг № 2. Формулировкаактуальной социальной
проблемы
Проблема заключается
в наличии несоответствия между
желаемым, необходимым,
требуемым состоянием какого-либо
объекта (процесса) и реально
сложившимся состоянием данного
объекта (процесса).
8.
Шаг № 2. Формулировка актуальной социальной проблемы№
Основные задачи
Ожидаемые результаты
1.
Сформулировать социальную
проблему (или проблемы), в
решении которой может принять
участие молодежный клуб,
региональное отделение детской
организации.
Четкая формулировка
проблемы (или
нескольких проблем).
2.
Определить причины
существования данной
социальной проблемы.
Перечень причин
появления проблемы.
9.
Шаг № 3. Определениецелей и задач проекта
Цель — это мечта, которая должна
осуществиться к точно
определенному сроку.
П. Рутт, психолог
Задачи – шаги
данной цели.
по
достижению
10.
Шаг № 3. Определениецелей и задач проекта
№
Основные задачи
Ожидаемые результаты
1
Сформулировать основную цель
социального проекта.
Четкая формулировка цели
проекта.
2
В соответствии с определенной целью
сформулировать конкретные задачи,
раскрывающие содержание работы по
решению социальной проблемы.
Перечень конкретных задач,
решение которых приведет к
достижению поставленной цели.
3
Определение ожидаемых результатов
Сформулированные ожидаемые
результаты и способы их оценки
11.
Шаг № 4. Сбор и анализинформации по избранной
проблеме
№
1
Основные задачи
Ожидаемые результаты
Проведение
социологических опросов
(анкетирование, интервью).
Представление о мнении
общественности по данной
проблеме.
12.
Шаг № 5. Определениеобязанностей и их
распределение в группе
Нельзя ошибаться
в людях!
Лозунг японских
деловых кругов
13.
Шаг № 5. Определение обязанностей и ихраспределение в группе
№
Основные задачи
Ожидаемые
результаты
1.
Продумать обязанности, необходимые для
реализации плана.
Перечень
обязанностей.
2.
Описать основное содержание каждой
обязанности.
Описание
обязанностей.
3.
Распределить обязанности между членами
команды, которые будут непосредственно
заниматься реализацией проекта.
Список членов
команды с указанием
обязанностей каждого.
14.
Шаг № 6. Определениересурсов и источников
их получения
Исход крупных
дел часто
зависит от
мелочей.
П. Рутт,
психолог
15.
Шаг № 6. Определение ресурсов и источников их получения№
Основные задачи
Ожидаемые результаты
1.
Составить список необходимых
ресурсов (материальных, финансовых
и людских).
Список необходимых
ресурсов.
2.
Определить объем необходимых
ресурсов.
Перечень ресурсов с
указанием объема.
3.
Составить список источников
получения ресурсов.
Список источников
получения каждого вида
ресурса.
16.
Шаг № 7. Составлениебюджета
№
Основные задачи
Ожидаемые результаты
1
Определить источники
поступления денежных
средств (доходов).
Конкретный перечень источников
доходов с указанием сумм по
каждому из них.
2
Составить список
собственных средств.
Перечень предполагаемых
собственных средств, вложенных
в проект.
17.
Шаг № 8. Обучение членовпроектной группы
Изучай и развивай
работников
и подбирай для них
наиболее приемлемую
работу.
Принцип японского
менеджмента
18.
Шаг № 8. Обучение членов проектной группы№
Основные задачи
Ожидаемые результаты
1
Разъяснить обязанности
каждого участника
проекта.
Понимание своих обязанностей
каждым участником проекта.
2
Обучить членов команды,
работающих над
реализацией проекта.
Наличие необходимых знаний и
сформированных навыков.
19.
Шаг № 9. Изучениевозможностей инициативной
группы
№
Основные задачи
Ожидаемые результаты
1
Изучить возможности
инициативной группы
(молодежной организации,
клуба и т.д.).
Представление о возможностях
группы (организации,
молодежного Клуба) в
реализации социального проекта.
2
Изучить возможности своей
команды, которая
непосредственно будет
заниматься реализацией
проекта.
Точное представление о
возможностях своей команды,
которая решила осуществлять
данный проект.
20.
Шаг № 10. Поиск социальныхпартнеров
№
1
Основные задачи
Ожидаемые результаты
Определение
потенциальных социальных
партнеров (микро- и
макросоциум)
Устная договоренность о
встречах
21.
Шаг № 11. Составлениеплана работы
Только тот, кто
планирует, и
может
организовать.
Аксиома
менеджмента
22.
Шаг № 11. Составление плана работы№
Основные задачи
Ожидаемые результаты
1
Определить перечень основных
мероприятий по осуществлению
цели и задач проекта.
Письменно оформленный документ
— план работы.
2
Установить время проведения как Точный график выполнения плана.
подготовительных, так и
основных мероприятий проекта.
3
Определить ответственных за
каждый пункт плана.
Список ответственных за
реализацию каждого пункта плана.
4
Определить необходимые ресурсы
и источники их получения.
Перечень необходимых ресурсов и
источников их получения.
23.
Шаг № 12. Проведениеофициальных переговоров
№
Основные задачи
Ожидаемые результаты
1.
Определение
долевого Текст договора
участия каждого партнера в договоренность).
реализации проекта.
2.
Подписать
договор
сотрудничестве.
о Подписанный
договора.
(устная
текст
24.
Шаг № 13. Получениенеобходимых ресурсов
Меньше сырья,
больше ума.
Девиз итальянской
школы менеджмента
25.
Шаг № 14. Проведениеплановых мероприятий
Когда вы работаете
24 часа в сутки и
7 дней в неделю,
удача приходит
к Вам сама !
Арманд Хаммер,
американский бизнесмен
26.
Шаг № 15. Анализрезультатов работы по
проекту
Человек не река, чтобы
не оглядываться назад.
Сервантес, писатель
27.
Шаг № 16. Информированиеобщественности о
результатах реализации
проекта
Только признание
порождает ощущение
успеха.
Ж. Лабрюйер