Заработная плата: от А до Я. Урок 6

1.

Заработная плата:
от А до Я
6 урок

2.

- Сроки выплаты зарплаты
- Расчетный листок
- Порядок выплаты зарплаты
- Изменение сроков выплаты зарплаты
- Сроки уплаты налогов с зарплаты
Урок 6.
Выплата
зарплаты
Что разберем
на уроке?

3.

Наниматель обязан выдавать зарплату в сроки и размерах, установленных
законодательством, колдоговором, трудовым договором или контрактом (ст. 55
ТК РБ).
Между банком и организацией заключается договор, в котором регулируются
вопросы перечисления зарплаты физ. лицам.
Точных дат выплаты зарплаты законодательством не установлены.
Зарплата выплачивается не реже 2 раз в месяц, если иная периодичность не
определена контрактом (ст. 73 ТК).
Конкретные даты закрепляются в колдоговоре (если он есть), приказе и
трудовом контракте или договоре с работниками.
Размер аванса также не определен законом.
Урок 6.
Выплата
зарплаты

4.

Сроки выплаты зарплаты
Если день выплаты зарплаты или аванса приходится на выходной день,
праздничный день, то зарплата выплачивается накануне.
В законодательстве нет такого понятия как «аванс». Называют «зарплата за
первую половину месяца».
Пример.
В ООО «Радуга» установлены дни выплаты зарплаты:
аванс за первую половину месяца – 21 числа каждого месяца,
Заработная плата – 15 числа месяца, следующего за расчетным.
К примеру, август 2021 г: 15 августа должны выплатить зарплату за июль, но т.к.
15.08 попадает на воскресенье, выплатить должны 13-го. А аванс за часть
августа должны выплатить 21-го (суббота), значит платим 20-го.
В контракте или договоре с работником нужно прописывать дни выплаты
зарплаты.
Урок 6.
Выплата
зарплаты

5.

Расчетный листок
В ТК прописано в ст. 80 обязанность нанимателя ежемесячно выдавать работнику
расчетный листок с указанием начислений, удержаний и сумм к выплате.
Форму расчетника наниматель делает какую хочет (ст. 80 ТК). Но он обязан
утвердить его форму приказом.
Выдавать расчетный листок можно и по электронным видам связи.
Один экземпляр расчетного листа выдаете работнику, второй – печатаете к
лицевым счетам работника за год.
ООО "Радуга"
Март 2021 г.
ЛИЦЕВОЙ СЧЕТ
Таб. №1 Подр. ИТР
Должность: директор
Март 2021 г.
РАСЧЕТНЫЙ ЛИСТОК
Таб. №1 Подр. ИТР
Должность: директор
Русый Андрей Александрович
Оклад: 1062,10 руб.
Месяц Начисление/Удержание
НАЧИСЛЕНО
03 Оплата по окладу
03 Оплата по среднему
03 Выслуга лет
03 Премия
Итого:
УДЕРЖАНО
03 Пенсионный взнос
03 Подоходный налог
Итого:
Перечислен в с/б аванс
Итого к выдаче
ООО "Радуга"
176
Дн./ч.
160
16
160
Сумма
965,55
180,06
193,11
289,67
1 628,39
16,28
162,68
178,96
200,00
1 249,43
Русый Андрей Александрович
Оклад: 1062,10 руб.
Месяц
Начисление/Удержание
НАЧИСЛЕНО
03 Оплата по окладу
03 Оплата по среднему
03 Выслуга лет
03 Премия
Итого:
УДЕРЖАНО
03 Пенсионный взнос
03 Подоходный налог
Итого:
Перечислен в с/б аванс
Итого к выдаче
Дн./ч.
160
16
160
Сумма
965,55
180,06
193,11
289,67
1 628,39
16,28
162,68
178,96
200,00
1 249,43
Урок 6.
Расчетный
листок

6.

Порядок выплаты зарплаты
Зарплату работникам следует выплачивать наличными деньгами или
перечислять на счет в банке в дни установленные для выплаты зарплаты.
Вместе с тем она может быть выдана другому лицу по доверенности.
Нотариально удостоверять доверенность не нужно.
Урок 6.
За несвоевременную выплату зарплаты предусмотрены (ст. 465 ТК):
Расчетный
листок
1) дисциплинарная ответственность руководителя (ст. 198 ТК);
2) административная ответственность как должностного лица, так и
организации-нанимателя. Так, за нарушение нанимателем или
уполномоченным должностным лицом нанимателя порядка и сроков выплаты
работникам организации зарплаты предусмотрена административная
ответственность в виде штрафа (ч. 1 ст. 9.19 КоАП):
- на должностное лицо, виновное в задержке выплаты зарплаты, - от 4 до 20
базовых величин;
- на организацию - до 100 базовых величин.

7.

Изменение сроков выплаты зарплаты
Действия при изменении сроков выплаты сроков (даты аванса и зарплаты):
- вносятся изменения в коллективный договор (если он есть)
- вносятся изменения в контракт или договор с работником, уведомив его об
изменении сроков письменно не позднее чем за 1 месяц (ст. 32 ТК)
- заключить с работником допсоглашение к контракту
- издать приказ о изменении сроков даты зарплаты
- письменно уведомить об изменении сроков выплаты зарплаты органы ФСЗН
по месту постановки на учет в течении 5 рабочих дней со дня принятия такого
решения (абз. 13 п. 26 Положения об уплате обязательных страховых взносов)
– заверенная копия приказа
- при сдаче отчета 4-фонд отразить новые дни выплаты зарплаты
Урок 6.
Выплата
зарплаты

8.

Сроки уплата налогов с зарплаты
ФСЗН
Трудовые отношения - не позднее установленного дня выплаты зарплаты за
истекший месяц. В случаях, когда день выплаты зарплаты за истекший месяц
установлен позднее 20-го числа месяца, следующего за истекшим, уплата
производится не позднее 20-го числа месяца, следующего за истекшим.
За март 2021 г. ООО «Радуга» должна оплатить взносов в ФСЗН:
34% - наниматель платит за счет своих средств
(Все начисления – больничные, пособия и то, что не облагается ФСЗН) х 34% =
(14319,80 – 143) х 34% = 4820,11 руб.
1% - удерживается из грязной зарплаты работников
(14319,80 – 143) х 1% = 141,76 руб.
Итого 4820,11 + 141,77 = 4961,87 руб.
Необходимо перечислить не менее 4961,87 руб. (за март) не позднее 15-го
апреля.
Если в организации за прошлый год средняя численность менее 100 человек
(заполняется 4-фонд за 4 кв. прошлого года), то есть право оплачивать взносы раз
в квартал – до 20.04, 20.07, 20.10, 20.01
Урок 6.
Выплата
зарплаты

9.

Сроки уплата налогов с зарплаты
ФСЗН
Договора подряда – в дни, когда выплачивается по договорам подряда, но не
позднее 20-го числа месяца, следующего за истекшим.
ИП, нотариусы, адвокаты - в течение отчетного года, но не позднее 1 марта года,
следующего за отчетным годом.
Физические лица, изъявившие желание уплачивать обязательные страховые
взносы - в течение отчетного года, но не позднее 1 марта года, следующего за
отчетным
!!!!!!!!!!!
В случаях неуплаты либо неполной уплаты плательщиками взносов и иных
платежей в ФСЗН органам ФСЗН предоставлено право приостанавливать
операции плательщиков по текущим (расчетным) банковским счетам
Урок 6.
Выплата
зарплаты

10.

Сроки уплата налогов с зарплаты
Подоходный налог
Перечислять в тот же день, когда и выплачивается зарплата (доход).
За март 2021 г. ООО «Радуга» должна перечислить подоходный налог в размере
не менее 1503,80 руб.
Урок 6.
Белгосстрах
Страховые взносы подлежат уплате в ежеквартально не позднее 25-го числа
месяца, следующего за кварталом, в котором начислены выплаты в пользу
застрахованных лиц (п. 5 Положения №1297, утв. Постановлением Советом
Министров РБ от 10.10.2003 г. №1297).
(Все начисления – больничные, пособия и то, что не облагается ФСЗН) х 0,6% =
(14319,80 – 143) х 0,6% = 85,06 руб.
Белгосстрах рекомендую платить в день выплаты зарплаты.
По всем налогам иметь небольшую переплату, чтобы избежать недоплаты
взносов в ФСЗН, Белгосстрах, подоходного налога в случае выявления ошибок в
зарплате.
Выплата
зарплаты